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【新規HR事業/CSリーダー候補】業界No.1を目指す第二創業期HRベンチャー！新卒向けキャリア支援サービスを提供する会社＜創業以来200％成長／急成長中ベンチャー＞
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社irodas
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- 資本金10百万円
- 会社規模101-500人
- 人材紹介・人材派遣
| 部署・役職名 | 【新規HR事業/CSリーダー候補】業界No.1を目指す第二創業期HRベンチャー！新卒向けキャリア支援サービスを提供する会社＜創業以来200％成長／急成長中ベンチャー＞ |
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■■募集背景■■ 当社は「いい会社じゃなく、いい人生に出会える場所」というコンセプトで新卒人材紹介事業を展開し、『irodas SALON』『新卒エージェント』『irodas Tech』という3つのサービスを提供する第二創業期の人材ベンチャーです。 『1億色を創る』をビジョンとして、学生が就活というターニングポイントで「何のために働くのか？どんな人生にしたいのか？どんな人でありたいのか？」など自分と向き合い、自己実現のために軸を明確にして納得した状態でキャリア選択できる環境の提供を行っています。 今後、15億円/20億円/25億円規模の事業にしていく上で、新しいプロダクトを開発しております。 中長期的には事業の多角化を進め2030年100億円（当期比10倍成長/新卒事業業界No.1）を目指しており、100名→600名組織への企業拡大も想定しています。 3年後に業界No.1の事業に成長させていくためにも、新規事業におけるカスタマーサクセスを増やしていきたいと考えています。 ■■仕事内容■ 新規事業である就活イベント事業において、就活イベントに出展する企業のパートナーとして、イベントの成果最大化（＝企業の採用成功）に向けた支援を行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・出展企業へのアップセル・クロスセル提案 ・イベントの現場運営（準備・当日対応・振り返り） ・出展企業とのコミュニケーション・進行管理 ・課題ヒアリング・打ち手の提案（ex. イベント設計の改善提案） ・イベント終了後のフォローアップ・データ提供 ・独自のキャリアデータを活用した、イベントマッチングプロダクトの企画、開発 〜〜このポジションのポイント〜〜 ▼ポジションの魅力 このポジションは、今期から新設された事業ということもあり、ダイナミズムや柔軟性があり、自らのアイデアや発想を活かせる環境も魅力です。 また、今後イベント部署はirodasの紹介事業の中でも中核となっていき、更なる事業拡大を見込んでいるため、ゆくゆくは10名を超えるイベント_CS組織にまで成長していく予定で、マネジメントもお願いいたします。 クライアントの求める人物像や新卒採用の市場状況などから、採用戦略から選考プロセスまで入り込んだ採用コンサルティングを行い、新卒採用を通じてクライアントの成長を促進する役割を担っております。 新卒採用コンサルティングを通じて、若手人材の可能性を拓き、社会に貢献するやりがいを感じられる仕事です。 ▼キャリアステップ ゆくゆくはカスタマーサクセス組織のリーダーやグループのマネージャー（責任者）などを目指せるポジションです。 また、新規事業のCS部署立ち上げなどもお任せする可能性があるため、企業の新卒採用コンサルとして経験だけでなく、メンバーのマネジメントや事業戦略、新規事業立ち上げなど、自身が目指したいキャリアに合わせて、さまざまな経験ができる環境です。 ▼今後の事業展開 現在8期を迎えたirodasでは、10期までの中期経営計画を立案し、新卒事業のみで35億円規模を目指しています。 35億円規模を目指す上で、人材紹介の事業のみではなく新規プロダクトを開発中です。 今後新卒領域では複数のプロダクトを提供することにより、irodasとして新卒領域のプラットフォームを提供することによって、就活生の納得内定と企業の採用成功/事業成長に貢献し、『1億色を創る』というビジョンを実現してまいります。 ＜組織＞ マネージャー 20代後半1名 メンバー 20代3名 ■■会社の特長■■ 株式会社irodasは『1億色を創る』をビジョンとし、「自分の価値観」や「個性」を大切にした人材紹介・キャリア教育事業を行っている第二創業期の人材ベンチャーです。 2年連続で働きがいのある会社ランキング小規模部門ベストカンパニーを受賞。 「AI×データ」を駆使した採用手法を強みとし、創業以来毎年150%以上の事業成長を達成。 新卒人材紹介事業では年間15,000名を超える学生ユーザー・500社以上のクライアントに活用いただき2024年からAIを駆使した新卒採用向けプロダクトの提供を開始し、AIとデータを活用した新しい新卒採用の形を創出していきます。 中長期的には事業の多角化を進め2030年100億円（当期比10倍成長/新卒事業業界No.1）を目指しており、100名→600名組織への企業拡大、新規事業展開/M＆A推進等の事業拡大に向けて会社の中核となっていただける方の採用を強化中です。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務地 下記いずれか ・大阪拠点 住所：大阪府大阪市北区豊崎3-9-7 いずみビル7階 最寄駅：阪急大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分/御堂筋線中津駅 徒歩5分 ・東京支社 住所：東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台5階 最寄駅： 渋谷駅より徒歩5分以内 ■想定年収 ・500万円～750万円(＋インセンティブ※年に1回支給) ■賃金内訳 ・月額（基本給）：309,500円～465,000円 ・固定残業手当/月：106,500円～160,000円 （固定残業時間45時間0分/月） ※固定残業時間を超える労働を行なった場合は別途支給 ■月給 ・416,000円～625,000円（一律手当を含む） ■モデル年収 入社1年目/500万円（左記年収にプラスでインセンティブが発生します） 入社3年目/780万円（左記年収にプラスでインセンティブが発生します） ■勤務時間 9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 ■待遇・福利厚生 交通費支給（月上限3万円） PC／社用携帯支給 健康診断手当 その他手当（リファーラル採用手当） 社会保険完備（雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険） ■休日・休暇 年間休日数120日以上 完全週休二日制（土・日）、祝日 年間有給休暇：10～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年末年始休暇／夏期休暇 産休育休休暇／特別休暇（慶弔休暇、介護休暇） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ※下記より1つ以上のご経験がある方・法人営業・CS（カスタマーサクセス）などの対企業コミュニケーション経験（目安2年以上） ┗ 人材含めた、無形商材の営業経験だと◎ 【歓迎（WANT）】 ・HR領域（新卒採用、中途採用、人材紹介など）での就業経験・SaaSやBtoB無形商材でのカスタマーサクセス・営業経験 ・KPI設計や顧客満足度調査など改善に向けたPDCA実行経験 【求めるスタンス】 ・裁量をもって、リーダー経験を磨きたい方 ・チャレンジングな環境で新しいことを進めたい方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 自社サービス・製品あり Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/07/16 |
| 求人番号 | 5080725 |
採用企業情報
- 株式会社irodas
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- 資本金10百万円
- 会社規模101-500人
- 人材紹介・人材派遣
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会社概要
【設立】2017年7月
【代表者】渡辺 健太
【資本金】1,000万円
【従業員数】180名
【本社所在地】大阪府大阪市北区豊崎3丁目9−7
【事業内容】新卒領域の人材紹介
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