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★年間休日127日★【責任者ポジション】〈施主側〉街づくり・分譲事業でのCS・品質管理

年収:900万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ★年間休日127日★【責任者ポジション】〈施主側〉街づくり・分譲事業でのCS・品質管理
職種
業種
勤務地
仕事内容 【配属事業部】
■街づくり・分譲事業部 CS・品質管理センター
戸建分譲事業、マンション事業、複合開発事業の3つの事業を軸に、良質な街づくりを日本全国で展開。
また、法人・事業者に向けた企業不動産(CRE)/公的不動産(PRE)戦略提案など、それぞれの不動産が
持つ潜在的価値を引き出し、社会課題の解決や収益性向上につながる新たな価値を創造します。

【業務内容】
(1)着工後の品質管理業務(施主側の担当者)
更地からの新築物件の開発工事から、購入してきた既存の賃貸レジデンス
や賃貸オフィス物件のリニューアル工事など、アセット事業を運営していく中で発生する様々な
工事案件について、工事発注先の施工会社やBM会社などに対して、施主側の担当者として、同社物件
にふさわしい工事・物件クオリティ実現に向けた品質管理を行っていただきます。

(2)竣工後のカスタマーサポート業務
分譲マンションのアフターサービス、収益物件として既存マンションやオフィスビルを購入したもの
に対するメンテナンス・リニューアル工事や、各種アフターサービスにおいても、実際に工事を実施
する発注先の施工会社やBM会社などの管理を担当いただきます。

上記2つを軸にをご担当頂きます。
主に中高層建築物(集合住宅、オフィスビル、商業施設等/RC造・S造)がメインになります。
マンション、オフィス、商業施設またこれらを統合した街全体の再開発案件など、主に大規模な
中高層物件の工事など規模感の大きなプロジェクトに関わる事ができます。


■職務内容の詳細:
・中高層建築物(集合住宅、商業施設等/RC造・S造)における着工後の品質管理に
 関する業務
 ⇒具体的には、原価/工程/品質の管理/折衝等を担当いただきます。
・中高層建築物における企画補助業務も担当
 ⇒施工会社折衝、コスト精査、テナント工事の図面精査等
・施工会社と実施、竣工図面の協議、確認、調整。
・既存物件購入時の物件デューデリジェンス
 ⇒違法性確認、是正案作成、確認。
・既存案件のリニューアル、リノベーション計画の策定
・竣工物件におけるアフターサービスにおける定期点検及び施工会社との折衝
・後進の育成、指導


★職場環境について:
・同社はより健康的に長年安心して働いて頂けるよう、積極的に働き方改革に
 取り組んでいます。
・また、労働組合活動も活発で、労使が協力して労働環境の整備改善に努めています。
・配属部門の平均残業時間は20h/月以下(平均値)と、ワークライフバランスを
 重視した働き方が実現できる職場環境です。


・また、出張についても短期間で頻度も少なめなので、落ち着いた環境で業務に
 取り組んでいただける職場環境です。
 ■通常時  約2日/月1~2回程度 
 ■繁忙期  約2~3日/月4回程度
※分譲マンションの引渡し間際の時期など
労働条件 ■想定年収:900万円~1000万円程度を想定
■勤務地:大阪府豊中市
■休暇休日:年間休日:127日(2025年度予定)
 週休二日制(土日祝日)
 夏期10日・年末年始8日
 その他(2025年度社内カレンダーによる)有給休暇:最高付与日数25日
■福利厚生:各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■手当:通勤手当、家族手当、住宅手当
■退職金:確定拠出年金になります
■社宅制度について
 ご自宅から通勤不可の場合、同社基準に基づいて社宅貸与がございます。
(詳細は面談時にお伝えさせて頂きます)
応募資格

【必須(MUST)】

【必要となる職務経験】
・4年生大学卒業以上
・ゼネコンや工務店など一般建築における建築部門での施工管理業務経験のある方
 又は
・ディベロッパーでの品質管理部門・カスタマーサービス部門での経験のある方
※かつ上記業務についてマネジメント経験のある方

【歓迎(WANT)】

※下記資格をお持ちの方
・1級建築施工管理技士
 または
・1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士
 または
・一級建築士

※上記と合わせて下記も必須
・普通自動車免許



【求める人物像】
・明るく真面目が大原則、特に取引先に対して誠実な対応がとれる方
・コミュニケーション能力が高く、自身の意思を持ってリーダーシップを取れる方
・目標達成に対し強い思いがあり、かつ何事にも積極的な姿勢で取り組む方
・統率力があり、組織内外とのコミュニケーション能力の高い方
・多角的な視野・視点で物事を捉えられ、かつ柔軟な思考を兼ね備えている方
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/11/28
求人番号 5076325

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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