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| 部署・役職名 | Innovative Product Designer(革新的なプロダクトデザイナー) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【主な業務】 将来のシナリオに基づく革新的な製品設計: 1. 要件マイニング:ユーザー行動調査とシナリオ分析を使用して、ユーザーの満たされていない要件を抽出し、次世代スマートデバイスを定義および設計します。(時計、スマートグラス、ヘッドセット、その他のウェアラブルデバイス、スマートオフィス、スマートホーム製品)。 2. 技術統合:Huawei Harmony OSとファーウェイのコアテクノロジーによるマルチデバイスコラボレーションエコシステムは、認識可能なユーザーエクスペリエンスに変換されます。 3. 概念実証:ラピッドプロトタイピング(概念設計から機能プロトタイプまで)をリードまたは支援し、技術的な実現可能性とユーザーエクスペリエンスの重要なポイントをテストし、設計の方向性を繰り返し最適化します。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】直接雇用もしくは業務委託 ※期間の定めなし、若しくは一年間、二年間の有期契約となる可能性もあります。 【給与】 応相談 【勤務地】 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー8F |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【専門知識】· 家電/スマートハードウェア製品設計業界で5年以上の経験があり、個人のコレクションが必要です。(少なくとも3つの完全なプロジェクトケースを含み、プロジェクトの役割と定量的な成果を強調します)。 · ユーザーエクスペリエンス、デザイン言語、ビジュアルスタイルデザインを鋭く理解し、コントロールし、デザインコンセプトソリューションを迅速かつ明確に提示することができます。 · 材料技術とCMF設計の蓄積。 · Rhino/CATIA/ブレンダー/キーショットなどの3Dモデリングおよびレンダリングツール、およびフォトショップ/イラストレーターなどのグラフィックデザインツールの使用に精通していること。 · 英語/日本語/中国語のビジネスレベルのコミュニケーションスキル(少なくとも1つのタイプともう1つのタイプ)。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内公用語が英語 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/11/12 |
| 求人番号 | 5028024 |
採用企業情報
- 華為技術日本株式会社
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- 資本金4,564百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
- 精密・計測機器
-
会社概要
【設立】2005年11月
【代表者】李 飛(リ・フェイ)
【資本金】45億6,421万5,000円
【従業員数】1,223名(2025年3月現在)
【本社所在地】東京都千代田区大手町1-5-1
【事業内容】
・通信事業者向けネットワーク事業
・法人向けICTソリューション事業
・コンシューマー向け端末事業
【当社について】
■ファーウェイ(中国語表記:華為技術、英語表記:Huawei)は、1987年に中国・深センに設立された従業員持株制による
民間企業であり、従業員数17万人以上、世界有数のICTソリューション・プロバイダーです。
2015年にはスマートフォンの出荷台数が1億台を超え、世界第3位となりました(IDC)。
ファーウェイは通信事業者、企業、消費者の皆様に最大の価値をもたらすべく、競争力の高い製品やサービスを
170か国以上で提供し、世界の多くの人々のICTソリューション・ニーズに応えています。
■ファーウェイ・ジャパン(華為技術日本株式会社)は2005年に設立。日本はファーウェイにとって重要な調達市場でもあり、
日本研究所内のソーシング・センターでは優れた技術を持つ日本のサプライヤーとの協業関係を積極的に構築しています。
■ファーウェイのビジョンは、「通信技術を通じて人々の生活を豊かにする」ことです。通信業界で長年培ってきた経験や
ノウハウを生かし、情報格差の解消に努め、情報化社会がもたらす利益を誰もが享受できるよう尽力しています。
当求人にエントリーされる場合は、必ず「ファーウェイのプライバシーポリシー」に目を通し、その内容を承認した上でご応募ください。
尚、当社はコンプライアンス遵守のため、選考段階でも、別途個人情報の取扱に同意いただくことになります。
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