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【B2B向けデータ分析ポータル事業の運用・営業メンバー】カイバラボ

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	【B2B向けデータ分析ポータル事業の運用・営業メンバー】カイバラボ
職種	法人営業
業種	小売その他
勤務地	東京都
仕事内容	【具体的な業務内容】・扱う商材：ドン・キホーテやユニーをはじめとしたPPIHグループの売上データを、分析・利活用するための自社サービス「Kaiba DataCompass」・顧客の課題を捉えて自社サービスを提案する“提案営業”と、導入後の活用支援や継続支援を行う“カスタマーサクセス(CS)”の両面を担当 ■提案営業・お問合わせ対応（データ活用ニーズの整理と解決策の提案）・自社サービスのデモ・導入提案(商談) ・契約締結関連業務・今後はPPIHグループとお取引の無い企業への新規営業も予定 ■カスタマーサクセス(CS)業務・既存顧客との関係構築やお問合わせ対応・既存顧客へのアップセル・リテンション提案・市場ニーズや顧客ヒアリングに基づいた課題のフィードバックやサービス改善提案" 変更の範囲会社内での全ての業務【募集背景】弊社の成長事業である「データ分析ポータル事業」では、データ利活用をより深く、継続的に支援する体制を強化しています。導入提案のみにとどまらず、導入後の活用促進や定着支援まで一貫して伴走できる体制を目指し、提案営業とカスタマーサクセス(CS)業務を横断して担える方を募集します。【所属部署とその役割】データ事業推進部　Kaiba DataCompass課法人向けデータ分析ポータルのサービス企画・機能開発および運用、営業活動（メインのユーザーは、PPIHグループ内でお取引のある一般消費財メーカー様や卸様）【仕事のやりがい・面白さ】・2兆円売上規模のPPIHグループの市場価値のあるデータを元に、営業活動が可能・権限委譲”の社風のため個人の裁量が大きく、自ら考え判断して業務遂行することができる・単なる“営業”ではなく、顧客と長期的に向き合える・同課にてサービス企画・開発もしており距離が近いことから、事業全体に関わる視点を持てる・希望と適正に応じて、サービス企画・改善にも関われる" 【他社との違い(差別化ポイント)】・35期連続増収増益という安定した東証プライム企業としての基盤がありながら、ベンチャー気質もある組織で様々なチャレンジが可能・権限委譲”“実力主義”の社風の中で、行動と結果が評価される" 【入社後のキャリアステップ】・入社～2ヶ月後：事業理解、OJT、ご契約中企業からのお問合わせ対応・2ヶ月後～：アップセル等の提案営業、新規営業、カスタマーサクセス業務等を担当・提案営業／CS業務のスペシャリストとしての成長はもちろんのこと、チームリーダーとして営業／CS戦略の設計・実行への挑戦も可能・営業・CS・企画・開発”各担当が近い距離で日常的に連携するチームのため、比較的柔軟なキャリアパスを描くことが可能【部署】在籍人数：男性：0名　女性：4名メンバーの前職：決済関連サービス法人営業、システムエンジニア、データアナリスト、事務・管理(運用改善) 平均年齢：40歳有給休暇：取得しやすい残業：月平均25時間程度（多い時で月40時間程度）繁忙期：特定の繁忙期は無し(プロジェクト進行に応じて発生予定）産休・育休実績：部内ではあり【地域限定社員制度について】 2023年4月1日より地域限定社員制度を導入しております。地域限定社員制度とは、個人のライフスタイル・ライフイベントに合わせて原則個人の意思により働き方を選択する制度です。現在のPPIH には全国転勤可能な、いわゆる総合職という働き方しかありませんが今回導入する制度ではエリア、ホームという、地域を限定して働く事ができる 2 つの新しい働き方が可能となります。＜働き方の選択肢＞・標準(総合職)：全国転勤可能な働き方・エリア：一定の範囲内で転居を伴う転勤を可能とする働き方・ホーム：原則 1 時間 30 分以内で通勤できる範囲での異動のみ可能とする働き方【給与テーブルの種類と処遇】「標準(総合職)テーブル」をベースとした、エリアテーブルおよびホームテーブルという2つの給与テーブルを使用します。・総合職テーブル：テーブル選択前の月給金額から変動なし　※全国への転居を伴う勤務地変更が可能な方・エリアテーブル：テーブル選択前の月給金額から-0.5万円　※会社指定の特定エリアへの転居を伴う勤務地変更が可能な方・ホームテーブル：テーブル選択前の月給金額から-2.5万円　※自宅から1.5時間以内で通える範囲内での勤務を希望する方(転居を伴う勤務地変更不可の方) ＜テーブル選択タイミング＞　 1月～6月入社の場合：翌年5月に選択 7月～12月入社の場合：翌々年5月に選択
労働条件	【雇用元】株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス ※株式会社カイバラボへ在籍出向となります。【雇用形態】雇用形態：正社員 ※3ヶ月の試用期間を設けています。その間の待遇等に差異はありません。【勤務地】渋谷道玄坂社屋〒150-0043　東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通8F 通勤：公共の交通機関にてお願いします転勤：全国転勤あり変更の範囲：会社の定める事業所リモートワークは相談可能ですが、会社の制度ではない為、詳細はご面接内でお伝えいたします。受動喫煙対策：有　(敷地内に喫煙所設置) 【給与】通勤交通費（3万円まで支給）、深夜勤務手当、休日出勤手当、残業手当（※10時間分はみなし残業手当として予め給与に含む。また超過分は別途支給。）賞与：年2回（7月･12月）ライフプラン手当　月0.1～3.3万円を月給に含んで支給引越手当　※原則、会社都合の引っ越し時のみ単身赴任手当【勤務時間】 10：00～19：00（実働8時間・休憩1時間）※繁忙期などにより多少異なることもある。【休日・休暇】完全週休二日制（土、日）、祝日 / 年間休日数：120日程度(土日祝の日数に準ずる) 有給休暇、慶弔休暇、半休制度【福利厚生・制度】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■majica donpen cardポイント還元優遇利率 ■会社貢献者に対する記念品等の贈答 ■定年退職者に対する感謝状および記念品等の贈呈 ■従業員持株会（奨励金有） ■引越手当　※原則、会社都合の引っ越し時のみ ■ルーキーサポートペイ　※一部条件あり ■単身赴任手当 ■従業員優待（通信教育、英会話、旅行などその他多数有り） ■東京実業健康保険組合関係保養施設 ■財産形成貯蓄（一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄） ■確定拠出年金制度（全員加入） ■遺児育英年金制度 ■提携保険会社による団体保険料割引 ■低用量ピルの会社支援 ■ライフパートナー[配偶者・内縁者(住民票続柄に妻(未届)夫(未届)の記載がある方)・同性パートナー(地方自治体の所定の手続き済み)]結婚祝金、誕生日記念品贈呈 ■出産祝金、その他慶弔見舞金 ■産前産後休業、育児・介護休業(男女取得実績あり） ■企業主導型ベビーシッター ■家事代行 ■カーライフトータルサポート
応募資格	【必須（MUST）】 ■以下①～③のいずれかのご経験： ①法人向けの無形商材営業またはカスタマーサクセス経験（2年以上目安） ②顧客課題を的確に捉え、提案・課題解決に導いた経験 ③社内外の関係者と協力しながらプロジェクトを推進した経験【歓迎（WANT）】 ■SaaSやデータ分析・BI・マーケティング支援などのソリューション営業／導入支援経験 ■コンサルティング営業、プリセールス、顧客折衝を伴うIT導入支援の経験 ■顧客からのフィードバックを起点としたプロダクト改善・企画への関与経験 ■データやKPIに基づいた施策立案や効果検証の経験 ■BtoBスタートアップ／ベンチャー企業での実務経験《求める人物像》 ■プロアクティブに物事に取り組める方、未整備な部分も自ら構築していく志向のある方 ■顧客の課題を深く理解しようとする姿勢のある方 ■社内外の方とのコミュニケーションを大切にできる方 ■会社の進むべき方向性を理解しようとし、結果を出す力のある方 ■状況に応じて柔軟に役割を変えられる方
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2025/10/31
求人番号	5021217

採用企業情報

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