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| 部署・役職名 | 経営企画 ～経営層と共に未来を創る、戦略パートナーとして活躍～ |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
当社の経営企画室メンバーとして、全社の経営戦略立案から実行支援まで一貫して担当。企業価値向上に向けた包括的な経営管理業務を推進します。 ◆職務の詳細 経営計画・予算管理 中長期経営計画の策定支援 全社予算の立案・調整・統合 部門別予算の最適化と管理 経営管理体制の構築 KPIの設定とモニタリング 業績分析・報告体制の確立 経営ダッシュボードの設計・運用 経営管理実務 取締役会・経営会議の運営 部門間連携会議の事務局 全社横断プロジェクトの推進 ◆役割と期待（担当＆リーダー） 担当レベル 経営数値の分析と課題抽出 会議体の運営と調整 部門間連携の促進 リーダーレベル 経営課題解決の企画立案 全社予算の統括管理 経営層との関係構築 ◆本ポジションの魅力・やりがい 経営の中枢で企業価値向上に貢献 幅広い経営課題に主体的に関与 経営人材としてのキャリア形成 |
| 応募資格 |
応募資格（必須） ◆担当・リーダー共通 大卒以上 論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ◆担当クラス 1年以上の実務経験（事業会社での経営企画、コンサルティングファーム、金融機関等での戦略策定・実行支援経験など） ◆リーダークラス 3年以上の実務経験（事業会社での経営企画、コンサルティングファーム、金融機関等での戦略策定・実行支援経験など） 経営戦略、事業計画、予算管理等の基礎知識 財務諸表分析、事業分析、市場分析等のスキル 応募資格（歓迎） MBA、会計士、中小企業診断士等の資格 英語力（ビジネスレベル） IT業界、コンサルティング業界での経験 データ分析、統計解析のスキル プレゼンテーションスキル プロジェクトマネジメント経験 求める人物像 当社の企業理念やビジョンに共感できる方を求めます。 難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力 お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力 論理的に物事を考える力 難しいことや経験のないことにもひるまない挑戦心 自身やチームを成長させようとする向上心 最後まで諦めない熱意・バイタリティ 良いものを取り入れて進化していく柔軟性 新しい環境や状況変化への適応力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/01 |
| 求人番号 | 5021031 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング 士業 IT・インターネット
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- 四大監査法人グループ（FAS、監査、コンサルティング、税務等）を中心に、ビジネス拡大・組織立上ポジションを多く取り扱っております。M&A含む財務会計アドバイザリーやDX・ビジネスコンサルティング部門への支援に豊富な実績を有しております。
- (2025/11/21)
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