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| 部署・役職名 | RPA/ローコード開発エンジニア(Salesforce等)/主力メンバー【在宅可/実働7:20】●MUFG |
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| 仕事内容 |
三菱UFJ信託銀行の未来を創る、業務効率化の中核を担う人材を募集します。 私たちは、三菱UFJ信託銀行向けに業務プロセスの抜本的な見直しとシステムによる自動化を支援してきました。デジタル技術を活用した業務改革(DX)ニーズの高まりを受け、RPA・salesforce・BPM・OCR等を活用した業務効率化の拡大に伴い、体制強化のため新たな仲間を募集します。 三菱UFJ信託銀行向けの業務改革・効率化案件において、以下のいずれかまたは複数領域に従事いただきます。 ●業務要件のヒアリング・課題整理・改善提案等の業務効率化コンサルティング作業 ●RPA(WinActor、UiPath)、VBA、OCR等を用いた業務自動化設計・開発・保守 ●salesforce開発・保守、ワークフロー改善設計・保守 ●BPMツール(Pega)を用いた業務プロセス可視化・改善設計・保守 ●RPA・salesforce・BPM・OCR等の開発ベンダーやチームとの連携・プロジェクト推進 ●各種BPRソリューション(BPM/RPA等)の発掘とツールの試行(PoC)の実施 開発環境(言語):WinActor、UiPath、Salesforce、Pega、VBA 等 開発環境(DB):SQL Server、PostgreSQL 等 開発環境(OS):Windows、Linux |
| 労働条件 |
【勤務地】 本社:東京都港区港南2-9-8 最寄り駅:JR山手線品川駅 徒歩12分 変更の範囲:出向に伴い、親会社を含めた配置転換あり。原則転居は伴わないが転居を伴う場合は協議の上決定いたします 受動喫煙防止のための取り組み : 対策あり 喫煙室あり / 加熱式たばこ専用喫煙室設置 ※喫煙場所の設置により分煙(加熱式たばこのみ可) 【雇用形態】 雇用形態:正社員(期間の定め:無) 試用期間:有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【従事すべき業務の内容について】 入社直後 :会社内での全ての業務の内、配属先の業務 変更の範囲:会社内での全ての業務 【給与】形態固定給制(月給) 年収:5,200,000円~8,000,000円 月収:280,000円~430,000円 ※昼食手当12,000円/月を含む ※20時間分の残業代を想定した年収となります(当社の所定勤務時間は7時間20分ですが、これを越えて勤務した場合は全て割増賃金の対象となります) ※ご年収はご経験に応じて原則求人票の想定年収範囲内で決定いたします ※昇給:年1回/賞与:年2回(6月/12月) ※家賃補助支給可能性あり 【就業時間】 就業時間:08:50~17:10 所定労働時間:07時間20分 休憩60分 残業手当:有(残業時間に応じて支給) 【休日・休暇】 休日・休暇:年間127日(内訳)完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 有給休暇:入社直後…入社月に応じて、最大17日付与 次年度以降…4月に勤続1年以上の場合20日、勤続1年未満の場合17日付与 その他:上期・下期連続休暇(半期毎に5営業日連続※特別休暇3日と有休2日)、半日休暇、時間単位年休、慶弔休暇 【手当】 通勤手当(会社規定に基づき支給) 時間外手当(固定残業・みなし残業なし) 在宅勤務手当 家賃補助手当(条件あり) 昼食費補助手当(全従業員に一律支給) スキルアップ手当 【各種保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 【制度・福利厚生】 在宅勤務(全従業員利用可) 短時間勤務制度(全従業員利用可、ただし育児・介護の場合による) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度再雇用 退職金・企業年金制度(DB・DC) 財産形成貯蓄制度 慶弔見舞金制度 育児休業制度 介護休業制度 ベビーシッター費用補助制度 定期健康診断 会員型福利厚生サービス(ベネフィットワン) 契約保養所 会員制スポーツクラブ 【施設】 食堂完備(全従業員利用可) 【ライフワークバランス】 在宅勤務可能(週2~3回程度) 平均有給休暇取得日数:14日/年 ※2024年度実績 平均残業時間:17.7時間 ※2024年度実績 育児休業取得率:男性85.7% 女性100% ※2024年度実績 女性管理職比率:19.8% ※2024年度実績 2022年~2024年新卒入社者の離職率:1.19% 社内イベント:こども参観、社員懇親会(クリスマスパーティー等) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下、いずれかの経験を有する方(実務経験2年以上)■RPA開発(WinActor、UiPath)用いた業務自動化の設計、開発経験 ■業務ヒアリングを通じて標準オブジェクト、標準機能を用いたsalesforceによる開発・保守経験 ■BPM製品を使った業務プロセス設計、構築経験 ■java等を用いた一般的なWebシステムの開発・保守経験 【歓迎(WANT)】 ■銀行・信託銀行・証券会社等の金融機関向けシステム導入または業務改善経験■業務フローの可視化(As-Is/To-Be)やBPR(業務改革)のコンサルティング経験 ■Salesforceカスタマイズ(Apex、Lightning Web Components等)を用いた開発・保守経験 ■3~10名程度のチームリード、ベンダーコントロールやマルチステークホルダーとの調整経験 ■基本情報処理技術者、または、salesfoce認定資格等のベンダー資格保有者 【求める人物像】 ・事業部門や開発チームメンバーとの円滑なコミュニケーションを取れる方 ・技術だけではなく、業務や現場の視点で価値提供できる方 ・チームワークを大切にし、問題解決力が高く、新しい技術に対する学習意欲のある方 |
| アピールポイント | 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/07/01 |
| 求人番号 | 5019963 |
採用企業情報
- 三菱UFJトラストシステム株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
- その他
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会社概要
【設立】1984年12月
【代表者】木村 智広
【資本金】1億円
【売上高】222億62百万円(2024年度)
【従業員数】1,066名(2025年4月現在)
【本社所在地】東京都港区港南二丁目9-8
【事業内容】
三菱UFJ信託銀行の経営戦略・業務展開を踏まえ、以下の一連のサービスを提供いたします
■システム戦略の協働立案
■システム構築のコンサルティング
■システムの分析・設計・開発ならびに運用管理
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