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1426_2輪車向けADAS・ABS制御ユニットのE/Eシステム領域開発及び制御ロジック開発【栃木】（1426_2輪車向けADAS・ABS制御ユニットのE/Eシステム領域開発及び制御ロジック開発【栃木】）
年収：応相談
採用企業案件
Astemo株式会社
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- 資本金129,100百万円
- 会社規模5001人以上
- 自動車・自動車部品
| 部署・役職名 | 1426_2輪車向けADAS・ABS制御ユニットのE/Eシステム領域開発及び制御ロジック開発【栃木】（1426_2輪車向けADAS・ABS制御ユニットのE/Eシステム領域開発及び制御ロジック開発【栃木】） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 弊社は2021年1月、4社が経営統合し誕生した自動車部品メーカーです。 CASE（Connected（コネクティッド）、Autonomous/Automated（自動化）、Shared（シェアリング）、Electric（電動化））の領域で技術革新が進む中、自動車業界・自動車部品業界は大きな転換期にあります。 現行開発テーマに加え、付加価値商品の開発を推進する為、要員を募集します。 【業務内容】 ADAS・ABS制御ユニットのE/Eシステム領域及び制御ロジックの開発業務 ・E/Eシステム領域の設計 ・制御ロジック検討、制御設計 ・シミュレーションを用いた設計検討、検証 ・開発成果物作成（ 要求性能を分析し、下流開発が可能な仕様書を作成する など）と検証 ・開発プロセスにおける成果物の作成と管理 ・開発を推進するための全ての活動について社内・客先と密なコミュニケーションを図り、ミッションを推進する 【ポジションの魅力】 バイクの未来を「安全」と「安心」で拓く！ADAS・ABS制御開発で世界をリードしませんか？ Astemoは、世界中の自動車・二輪車メーカーを顧客に持つ独立系グローバルサプライヤーとして、常に業界の最先端技術開発に携わっています。あなたの活躍の舞台は日本国内に留まらず、海外顧客とのプロジェクトを通じてグローバルな経験を積むことも可能です。また、グループ各社との活発な研究・技術交流により、グループの総合力を活かした最先端技術の開発にも挑戦できます。 特に二輪分野は成長著しい市場であり、Astemoはブレーキ、サスペンション、パワートレインの技術を統合した強みを活かし、個々の製品開発にとどまらず、車両トータルで安全・快適・利便性を追求した商品開発を推進しています。 ライダーの命を守る、高度なブレーキ制御開発 二輪車のブレーキ制御は、四輪車とは比較にならないほど高度な技術が求められます。なぜなら、万が一の際にはライダーの体が外に投げ出される危険性があるため、極めて緻密で優れた制御技術が不可欠だからです。Astemoでは、この二輪車特有の難しさに正面から向き合い、ライダーの安全を最優先に考えたブレーキ制御システムの開発に注力しています。 ライダーを支えるADAS技術の最前線 また、当社ではライダーをアシストするADAS（先進運転支援システム）技術の開発も非常に重要視しています。危険を未然に防ぎ、ライダーの負担を軽減するこれらの技術は、二輪車における「安全」「安心」を大きく向上させる鍵となります。Astemoでなら、これら最先端のE/Eシステム開発や制御ロジック開発を通じて、二輪車の安全性と快適性を飛躍的に高めることができます。 Astemoで、あなたの技術と情熱を「ライダーを守る」という崇高なミッションに活かしませんか？ 世界中のライダーに「安全」と「安心」を届ける、次世代の二輪車社会を共に創り上げましょう。 【働く環境について】 ライフステージに応じ互いに助け合い、多様性を大切にしながら成長し、今後も、社員一人ひとりがポテンシャルを十分に発揮できる環境を提供していきます。 財形貯蓄、持株会、団体保険、健保保養所、各種住宅支援制度、育児/仕事両立支援金等に加え下記制度も各種取り揃えています。 ＜多様なワークスタイルの推進＞ ・コアタイムなしフレックスタイム勤務制度 ・在宅勤務制度 ＜ワークライフマネジメントに向けて＞ ・時間単位有給休暇 ・出産休暇／育児休暇 ・配偶者出産休暇 ・短時間勤務 ・介護休暇 ・ファミリーサポート休暇 ・リフレッシュ休暇 ・年次有給休暇（24日/年） ＜カフェテリアプラン＞ 個々人のライフスタイルに合わせるため、選択型福利厚生制度を導入しています。 福利厚生メニューの利用に応じて、住宅・育児教育・生活・医療・介護・自己啓発・リフレッシュ・寄附金 等々、社員の充実した生活をサポートする制度となっています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれかの経験がある方・ソフトウェア開発経験 または ・MATLAB、Simulinkでの製品開発経験 【歓迎（WANT）】 ・組込みシステムの開発経験（電気・電子）【求める人物像】 必須条件に対する知見、スキルが高く、主体的に自身の役割に応じ、チームに対して意見、提案が出来る。 且つ、リーダーシップを取りチームをまとめる方向に導けることができる人材 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/13 |
| 求人番号 | 5017992 |
採用企業情報
- Astemo株式会社
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- 資本金129,100百万円
- 会社規模5001人以上
- 自動車・自動車部品
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会社概要
【代表者】竹内 弘平
【資本金】1,291億円
【本社所在地】東京都千代田区大手町二丁目2番1号
【その他事業所】北海道・秋田・宮城・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・神奈川・新潟・山梨・長野・静岡・愛知・三重・福岡・大阪・広島・熊本
【事業内容】自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス
【地域別売上構成】日本33% 米州25% 欧州7% 中国16% アジア19% (2021年度）
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