◢◤建築施工管理◢◤転勤なし｜長野市本社勤務｜実力評価の役割給与制度｜70歳迄勤務可能・役職定年無し

◆建築現場にて6管理を通して施工管理業務を行って頂きます。平均的な建物規模は10億円～20億円です。 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。 ・新築部門、改修部門ともに募集を受け付けております。 ・泊まり込みの現場はありますが、転勤はほぼありません。 ・建設業の新3K（希望、休暇、給与）を目指して人財へ積極的に投資しています。2021年から労働時間規制に 　向け　キャリア採用100名PJを実施。2023年10月までに100名の方が入社していただきました。 ・2024年4月より処遇を見直しました。初任給も業界最高水準まで引き上げ施工管理職者に手厚く処遇します。 ・週休2日以上を確保し、ワークライフバランスを確立できます。転勤はほぼありません。 ■当社特徴 ・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。 ・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。 　様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある公平な処遇を実現しております。 ・定年後にも一律で給与を下げることもなく、70歳までは希望すれば勤務することが可能です。

雇用形態：正社員 試用期間：6ヶ月 就業時間：8：00〜17：00 休日：土,日,祝日 年間休日：126日 残業：有 年収：633万円～1,020万円 （年収633万円の場合）～月28.0万円 受動喫煙対策：屋内禁煙 保険：健康保険,厚生年金,労災,雇用保険