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React Native エンジニア

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	React Native エンジニア
職種	スマートフォンアプリエンジニア SE（Web・オープン系）フロントエンドエンジニア
業種	インターネットサービスゲーム
勤務地	東京都
仕事内容	【業務内容】保守性・拡張性の高いアプリ設計と開発を担うReact Nativeエンジニアとしてご活躍いただきます。主にiOS/Androidアプリの開発・運営を担当しながら、ユーザー体験にこだわり、インタラクティブなUI実装にも関わっていただきます。 ▼具体的なミッション・React Nativeを使用し、Android・iOS両ストア向けのアプリ開発・運営・より良いサービス提供のため、インタラクティブなUI/UXの実装や、ユーザー行動データに基づく継続的な改善施策の推進・他職種と協力しながら、保守性・拡張性を考慮したアーキテクチャ設計・運用フェーズにおけるパフォーマンス改善や新機能の提案・実装【募集背景】ココネでは、React Nativeベースのサービスとして、多様なアバターサービスユーザーが自由に交流できるSNSスタイルのコミュニティサービス「Beans - cocone community」や、日本で人気のアバターソーシャルサービス「Purenista」などを自社開発し運営しています。これらの経験を活かし、次なる新規サービスとして、世界中のユーザーに向けた新しいアバタープラットフォームを共に創り上げるコアメンバー『React Nativeエンジニア』を募集しております。【この仕事の魅力／やりがい】・世界中のユーザーに届くプロダクト開発・「体験価値」をデザインするエンジニアリング・幅広いスキル（Android・iOS双方の開発経験など）を磨ける成長環境・ユーザーのコミュニケーション活性化やサービスの成長を技術で支える経験【技術スタック】・言語：TypeScript ・フレームワーク：React Native、Expo Framework ・ライブラリ：Redux、Zustand ・ビルド／デプロイ：Fastlane ・CI/CD ：Jenkins、GitHub Actions ・データベース／バックエンド：Firebase、REST API ・生産性向上ツール：GitHub Copilot ・社内ツール：Slack, Google Workspace,Notion 開発チームをはじめとした関連部署と連携しながら、開発スキルを向上させていきます。より良いコードを作るためにチームで悩み、共に課題を解決していきます。【技術向上、教育体制】・勉強会（AIハッカソン、Tech UPイベントなど）・各種研修（リーダークラスによるスキル共有など）・Tech upイベント…社内のエンジニアが一堂に会し、最新の技術動向、課題とそれらに対する挑戦と成果を共有するイベントです。・開発共有会…月に1度エンジニア職全員が集まり技術等の共有会をおこなっております。・cocone TECH TALK…定期的に外部向けにトークイベントを開き技術力の発信をおこなっております。・韓国やエストニア、中国など海外支社のエンジニアとの交流
労働条件	【雇用形態】正社員【給与】年収 700万円〜 1100万円月額：583,334円〜916,667円　 ∟(内訳)基本給： 428,984 円〜 675,579 円　　みなし固定時間外手当(45時間相当分)：154,350 円〜241,008 円・前職を考慮します（スキル・経験により応相談）・年俸制の為、毎月12分の1を支給しています。・超過残業/深夜残業分は別途支給いたします。・評価は年2回実施、昇降格のタイミングは年1回です。【勤務地】東京都世田谷区若林3-1-18 　東急世田谷線若林駅徒歩5分　　東急田園都市線三軒茶屋駅徒歩15分【勤務時間】フレックスタイム制度を導入しております。・適用時間： 7:00～20:00 ・コアタイム：11:00～16:00 ※1日の標準労働時間は8時間です。 ※一定グレードの場合、裁量労働制が適用されます。【休日】完全週休2日制（土日祝）年末年始休暇慶弔休暇有給休暇産前・産後休暇育児休暇介護休暇＜年間休日120日以上＞【待遇】交通費全額支給（アルバイトの方は上限4万円/月まで）雇用保険労働者災害補償保険厚生年金健康保険【福利厚生】社員が生きがいを実感できるような、ココネならではの福利厚生プログラムも用意しています。 ■「ココネデリ」専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事を提供しています。 ■「coco cafe」専属のバリスタがカフェラテや紅茶、季節限定メニューなどを提供しています。 ■「ココネジム」ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来、社員一人一人に適した健康づくりをサポートしています。（パーソナルは有料） ■「社内マッサージ」有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供しています。 ■「5年完走休暇」勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。（対象：正社員） ■「育児フリータイム」自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。下のお子さんが小学校6年生になるまで使える制度です。（対象：正社員の試用期間終了者） ■「幼児園の学費支援」ココネの子会社が運営する『International Montessori Mirai Kindergarten』の学費の一部をサポートします。 ■エンジニアスキル支援制度ココネのエンジニアのスキル向上と専門知識の拡充を目的とし、開発技術関連の書籍やオンライン講座を積極的に活用できるよう、費用の半額を会社にて負担する制度です。（1Qにつき1万円まで※繰越なし）【在宅／リモート勤務について（2025.7.1現在）】現在、事業等の状況に応じて都度出社ガイドラインを制定し、出社とリモートを併用を可とした勤務形態となっています。 ■勤務ルール・リモートワークの併用可・オフィス出社は原則最低週3回 ■対象者：全社員（正社員・契約社員・アルバイト） ※配属先により最適解が異る為、リモート勤務曜日・業務開始時間・勤務推奨時間を設けている場合があります。 ※弊社の就業規則上はオフィス出社勤務としています。本ガイドラインは就業規則と異なり状況に応じての柔軟な運用を行っている為、原則出社へ変更となる場合がございます。
応募資格	【必須（MUST）】・React（Native）もしくはネイティブアプリ（Android/iOS）の開発経験（3年以上）・Recoil、Zustandなどの状態管理に関する理解と実践経験・Gitでのバージョン管理やコードレビューなどを用いたチーム開発経験【歓迎（WANT）】・iOS/Androidのネイティブ開発経験・Expoフレームワークを用いたプロダクト開発・運営経験求める人物像：・チーム開発やコミュニケーションが好きな方・ご自身の業務に主体性を持ち、日々の成長を楽しんでいる方・ユーザー体験を大切にし、インタラクティブなUI実装にこだわりを持っている方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり日系グローバル企業マネジメント業務なし完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2025/10/14
求人番号	5013141

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