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【グローバル職】全社生成AI活用推進＝『子どもたちに誇れるしごとを。』＝
年収：800万 ～ 1200万
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清水建設株式会社
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- 資本金74,365百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
| 部署・役職名 | 【グローバル職】全社生成AI活用推進＝『子どもたちに誇れるしごとを。』＝ |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
当社のDX経営推進室にて、全社向けの生成AIサービスの活用推進や、事業部門・管理部門の課題解決の支援、従業員向け教育、ガバナンスの強化等、生成AIに関する様々な施策の企画・実行を担当していただきます。 【担当業務】 ・全社員向けの生成AIサービスの展開活動の実施 ・新規の生成AIサービス導入の企画・提案・導入（内製開発サービスも含む） ・各部門への生成AI活用施策の提案と実行 ・生成AI利用ガイドラインの運用 ・生成AI活用文化醸成、リテラシー向上のための従業員向け教育プログラムの実施 【ポジション特徴】 ・全社の生成AI活用施策全般に関わることができるポジションであり、社内外の様々なステークホルダーと協業しながら、攻守の双方の側面から生成AIの活用推進に取り組めるポジションです。 ・大企業ならではの特色を活かし、新技術・新機能に触れる機会も多く、製品・サービスの調査やPoCによる評価、導入を主体的に実施することができます。 ・経営層との接点もありながら、システムを利用するユーザーに近い場所で働けるため、自らが関わった取り組みのフィードバックを受ける機会が豊富にあります。 |
| 応募資格 |
【歓迎（WANT）】 【以下のスキル・経験をお持ちの方歓迎】・IPA資格（応用情報技術者など） ・AI、データサイエンスに関するスキル・経験 ・AWSなどのクラウドプラットフォームに関するスキル・経験 【求める人物像】 ・自ら仮説を立て主体的に物事に取り組める方 ・常に新しい技術を学び、それを業務に適用できる熱意のある方 ・各部門と協調的かつ円滑にコミュニケーションを図れる方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/26 |
| 求人番号 | 5010558 |
採用企業情報
- 清水建設株式会社
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- 資本金74,365百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
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会社概要
【創業】1804年
【代表者】代表取締役社長 新村 達也
【資本金】743億6,500万円
【従業員数】10,949名（2024年3月31日現在）
【本社所在地】東京都中央区京橋二丁目16番1号
【事業内容】建築・土木等建設工事の請負（総合建設業）
建設業許可：国土交通大臣許可
（特-1）第3200号、（般-1）第3200号
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