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| 部署・役職名 | グローバル税務 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■同社のグローバル税務として、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 （1）グローバル税務体制の構築及び運営： ・グローバル税務ポリシーの策定・導入・定着に向けた取り組み ・グローバル税務体制の設計・構築・運営、グローバルの税務専門家とのコワーク、海外子会社のCFOや税務担当者とのコミュニケーション等 （税務責任者のもとで新たな業務をリードしていただきます） （2）国内税務： ・グループ通算制度導入の企画・設計・構築・運営 ・同社及び国内子会社の決算、申告、税務調査対応、税務相談対応、AIやDXを活用した税務業務の変革 （3）国際税務： ・移転価格、タックスヘイブン対策税制、BEPS2.0対応等 （4）組織再編等プロジェクトにおける税務対応： ・国内外の組織再編等のプロジェクトにおける税務対応等 |
| 労働条件 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当 ※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。 確定拠出年金、退職金前払い制、退職一時金、財形貯蓄、社員持株、保養所、グループ保険、継続雇用制度（再雇用）、副業可 （審査認定制）、事業所内保育所、育児セレクト・シフト勤務、ベビーシッター育児支援割引券、介護セレクト・シフト勤務、在宅勤務可、リモートワーク可、社員食堂、社内図書館、ビジネスカジュアル 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休業、マタニティ有給休暇、パートナー出産休暇、育児短時間勤務、妊娠期の短時間勤務、育児の為の時間外勤務・休日勤務免除、育児の為の時間外勤務制限、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、介護短時間勤務等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】 ※以下いずれも必須■事業会社、税理士法人、会計事務所等での税務業務経験（3～5年以上）がある方 ■日常会話レベル以上の英語力がある方（特に会話） |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/06/26 |
| 求人番号 | 5007418 |
採用企業情報
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- 不動産 建設 エネルギー
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- 【MVP/準MVP(社内)：計3回以上受賞】熱意と経験、業界知識であなた様の転職を成功に導きます。
- (2021/07/15)
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