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| 部署・役職名 | 営業企画 (ICT マーケティング& ソリューションセールス) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 1, 日本市場における戦略的インサイト(マクロ環境の分析、業界の発展動向、産業の動き)を担当し、日本市場における新たなビジネスチャンスを発掘。 2, 日本における戦略目標の管理を担当し、重点業務の分解・管理を行うことで、日本法人における重点業務の確実な遂行を支援。 3, 日本市場向けの戦略策定を補助し、戦略の方向性を明確にし、主要なギャップとその解決ルートを特定。 4, 会社の製品やソリューションに精通し、社内ショールームにて個別の顧客に対して製品やソリューションの説明・紹介を行う。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 700万円 〜 1200万円 年俸制 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(6月) 【勤務地】 100-0004 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー 12F 東京本部 【就業時間】 09:00~18:00(休憩時間 12:00~13:00) 残業 月20時間~45時間程度 【休日・休暇】 年間休日 125日 有給休暇 初年度 10日(4か月目~) 完全週休二日制 土 日 祝日 年末年始 【社会保険】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】 産休・育児休暇制度、介護休暇制度、健保組合の福利厚生施設が利用可能。 語学研修、語学研修補助金、文化体験(月餅、ちまき、水餃子作りなど) 【選考プロセス】 面接回数: 3回程度を予定 筆記試験: あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 1. 大学卒業以上2. 中国語ビジネスレベル+日本語ビジネスレベル以上 3. 論理的思考力に優れ、コミュニケーション力と理解力が高い方。 4. 積極的で主体性があり、洞察力と学習能力に優れ、革新的な発想を持っている方。 【歓迎(WANT)】 語学:英語ビジネスレベル |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内公用語が英語 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/10 |
| 求人番号 | 5006969 |
採用企業情報
- 華為技術日本株式会社
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- 資本金4,564百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
- 精密・計測機器
-
会社概要
【設立】2005年11月
【代表者】李 飛(リ・フェイ)
【資本金】45億6,421万5,000円
【従業員数】1,223名(2025年3月現在)
【本社所在地】東京都千代田区大手町1-5-1
【事業内容】
・通信事業者向けネットワーク事業
・法人向けICTソリューション事業
・コンシューマー向け端末事業
【当社について】
■ファーウェイ(中国語表記:華為技術、英語表記:Huawei)は、1987年に中国・深センに設立された従業員持株制による
民間企業であり、従業員数17万人以上、世界有数のICTソリューション・プロバイダーです。
2015年にはスマートフォンの出荷台数が1億台を超え、世界第3位となりました(IDC)。
ファーウェイは通信事業者、企業、消費者の皆様に最大の価値をもたらすべく、競争力の高い製品やサービスを
170か国以上で提供し、世界の多くの人々のICTソリューション・ニーズに応えています。
■ファーウェイ・ジャパン(華為技術日本株式会社)は2005年に設立。日本はファーウェイにとって重要な調達市場でもあり、
日本研究所内のソーシング・センターでは優れた技術を持つ日本のサプライヤーとの協業関係を積極的に構築しています。
■ファーウェイのビジョンは、「通信技術を通じて人々の生活を豊かにする」ことです。通信業界で長年培ってきた経験や
ノウハウを生かし、情報格差の解消に努め、情報化社会がもたらす利益を誰もが享受できるよう尽力しています。
当求人にエントリーされる場合は、必ず「ファーウェイのプライバシーポリシー」に目を通し、その内容を承認した上でご応募ください。
尚、当社はコンプライアンス遵守のため、選考段階でも、別途個人情報の取扱に同意いただくことになります。
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