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| 部署・役職名 | ＜経験者採用＞未来創発HRコンサルタント |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■仕事内容 ・組織開発、人材開発、タレントマネジメントシステム活用などのテーマに関するHRコンサルティング ・上記HRコンサルティングの案件獲得に向けた営業、提案活動 ・上記HRコンサルティングのサービスメニュー開発 【ワークスタイル】 好奇心を司るといわれる遺伝子から名づけた社名が示すように、常に新しい領域を探求・具現化し、ビジネスに遺伝子的な作用をもたらすことが会社のビジョンでありビジネスモデルです。プロジェクトベースでマネジメントされる業務と、柔軟でフラットな組織形態。未来志向のワークスタイルとして、生成AIの活用なども積極的に行っています。 【社風：テーマは「創発」と「共創」】 オフィスは東京都港区。ビジネスとライフスタイルの最先端の変化を社員が常に感じながら働いており、新しいレストランができるとスタッフ全員でランチに行って徹底評価することもしばしば。当社では、一人一人が常に新しい風をインプットし、クリエイティビティを発揮することを大切にしています。 【上場企業の子会社となりました】 上場企業より出資を受け、同社の連結子会社として、グループ参画いたしました。同社の資本参加により、同社の顧客基盤やITの開発力を活用しながらAI時代の新しいコンサルティングモデルの開発を目指すとともに、当社ならびに同社の顧客企業のみなさまの未来にわたる企業価値向上の一助となるべく取り組んで参ります。 |
| 労働条件 |
勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム：無） 所定労働時間：8時間 休憩60分 試用期間 ①有 ②3か月 ③同じ 休日休暇 完全週休2日制（土日祝） ※年間休日120日 有給休暇（入社6ヶ月以降、初年度10日） 加入保険 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 福利厚生 研修制度・定期健康診断実施・書籍購入費支給・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可・在宅勤務制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・人事領域におけるコンサルタントとしてのご経験（3年以上歓迎）※経験領域としては、採用、人材育成、タレントマネジメント、エンゲージメント向上、人的資本経営のいずれか必須 【歓迎（WANT）】 ・戦略コンサルタントとしてのご経験・人事領域のご経験（3年以上歓迎） ・人事制度設計のご経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/07 |
| 求人番号 | 5005666 |
採用企業情報
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- 会社規模1-30人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング 士業 IT・インターネット
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- ・BIG4コンフィデンシャル CxO、（会計士x英語） ・BIG4 会計士（優先的に現場のパートナー、ディレクターへ紹介） ・東証プライムCxO独占案件 ・BIG４系監査法人|パートナー ・上場準備の管理部門 ・VC投資先のCxO ・PE投資先 ・独立系コンサルティングファーム
- (2025/07/24)
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