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| 部署・役職名 | リーダー候補/研究・製造拠点における労働安全衛生・環境安全・保安防災の推進/静岡県富士市 |
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| 仕事内容 |
富士地区内の工場群と研究所群を支える「労働安全・環境保全・保安防災」技術のレベル向上を図るため、企画と推進に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 1）工場群及び研究所群の「労働安全・環境保全・保安防災」の管理レベル向上のため、各部門への提案と指導 各部門の環境安全活動を束ねる役割となります 2）設備投資に対する「労働安全・環境保全・保安防災」管理面からの提案と審議 関連法規や運用のチェックを行います 3）「労働安全・環境保全・保安防災」に関する関係官庁への申請や相談 定期報告や、労災・健診などの報告を行います 4）富士支社における「労働安全・環境保全・保安防災」に関する新規企画の立案、提案、実施 労働災害や通勤災害を減らす仕組み作りなどを行います ＜仕事の魅力・やりがい＞ 同社は「健康、保安防災、労働安全衛生、品質保証及び環境保全」を経営の重要課題と位置付けており、製造や研究開発の現場においてもその意識は深く浸透していいます。そのため、環境安全レベルを向上させていく、というマインドが製造や研究開発の現場にもしっかりと共有されており、我々環境安全部門のリードのもと、より上手にモノ作りをしていただくために、皆が同じ思いをもって取り組みを進めています。 ＜キャリアパスイメージ＞ ▼1〜3年後 まずは「労働安全」関連のチームで各業務をご担当いただきます。 （これまでのご経験や適性によって担当業務の内容を検討します。） 徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えています。 ▼3〜5年後 将来的には、適性に応じて、富士支社の環境安全業務全体を取りまとめる次代リーダーとして活躍いただきたいと考えています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜最終学歴＞大卒以上 ＜必要な業務経験/スキル＞ 以下、全てを満たす方 ・メーカーにて製造（生産技術、製造・運転など）または研究・開発における業務経験（5年以上） ・上記の業務において「環境安全」に関する業務に携わった経験 ＜望ましい業務経験/スキル＞ ・製造の現場経験または、環境安全業務経験（監査対応経験やISO関連の経験など） ＜望ましい資格＞ ・衛生管理者 ・甲種危険物取扱者 ・公害防止管理者 など |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/25 |
| 求人番号 | 5004312 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 メーカー サービス
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- 川崎重工グループ会社のエージェントとして、川崎重工へのご入社支援実績はNO.1(2024年度当社経由で川重へ100名以上のご入社)の企業です。 大手企業や製造業での転職をお考えの方には企業ごとの詳細情報についてご説明をさせていただきますのでご連絡いただけますと幸いでございます。
- (2025/11/20)
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