【総合職採用】建築積算（高層マンション・商業施設等）※準大手ゼネコンで安定／福利厚生充実／土日祝休

～大規模集合住宅や超高層集合住宅において、業界トップクラスの実績／大規模な物件に携わり、経験を積むことが可能／年間休日123日／住宅手当あり／各種手当、福利厚生充実～ 同社の受注する案件の積算業務を担当頂きます。 役所や民間顧客・設計事務所等から出てきた図面を元に数量の算出、業者への見積もり依頼、積算ソフトを使った値入、一覧表の作成、見積書の作成、ＶＥＣＤの発案等、データ分析等含め業務を担当して頂きます。 取り扱う物件としては、高層マンション、商業施設、オフィスビル、大学など幅広い建築物を取り扱って頂きます。 【施工実績例】 ららぽーと、三井アウトレットパーク、三井ガーデンホテルシリーズ、大阪舞洲オリックス2軍球場、大手デベロッパーマンション、学校等 【求人の魅力】 ★幅広い案件＆最先端の技術力 上記の幅広い建築物の積算（見積）業務を通して、多彩なプロジェクトに携わることができます。特に同社の超高層タワーマンションの急速施工技術に携われることが最大の魅力と言えます。　 ★現場とは違うやりがい オフィス内での仕事ですが、積算（見積）作業を通して、様々な建設プロジェクトに携わることができます。建設工事の数量や単価に精通することが求められる、専門性の高い職種です。 ★海外事業拡大も積極推進！ 連結での海外売上比率は20％以上。海外案件は以前より注力しており、インドネシアの工場等の実績がございます。 ★社員の働きやすさを重視！充実したサポート体制 自己申告制度：年1回、希望の仕事内容、勤務地を申請、可能な限り希望に沿った働き方を提供いたします。 研修制度充実：階層別教育（リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修など）、職種別教育など 柔軟な社風：年齢関係なく意見を発信しやすい環境。 【同社の魅力】 「ものづくり」～長年の実績とそれを支える技術力～ 同社では、創立以来、長年の活動を通じて、顧客からの信頼を築いてきました。 PC橋梁と超高層マンションの建設技術に強みを持ち、国内外で有名な建設物の施工実績が多数あります。 近年、国内では、マンションにおける耐震リニューアル、修繕サービス、省エネなどの事業を展開。海外では途上国のインフラ整備に注力するなど、顧客のニーズに沿った事業を多角的に展開しています。

【雇用形態】 正社員 試用期間：有（3ヶ月）待遇面変更なし 雇用期間：期間の定めなし 【勤務地】 全国の各事業所 本店（東京都中央区佃2-1-6） 北海道支店（北海道札幌市中央区北1条西3-3） 東北支店（宮城県仙台市青葉区花京院2-1-14） 東京建築支店（東京都中央区佃2-1-6） 横浜支店（神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1） 中部支店（愛知県名古屋市中区栄4-3-26） 静岡支店（静岡県静岡市葵区日出町1-2） 大阪支店（大阪府大阪市中央区北浜4-7-28） 広島支店（広島県広島市中区大手町2-7-10） 四国支店（愛媛県新居浜市磯浦町16-6） 九州支店（福岡県福岡市博多区上呉服町10-1） 喫煙防止対策：あり（禁煙）：「屋内禁煙」 【給与】 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回(夏季7月、冬季12月) 【勤務時間】 8：45～17：45 残業：あり 【休日・休暇】 年間休日123日 完全週休2日制（日曜日、土曜日）、祝日 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12月30日～1月3日)、慶弔休暇 等 【社会保険完備】 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 【キャリア支援】 自己申告制度、社内公募制度、ジョブリターン制度 【福利厚生】 社会保険完備、社宅/独身寮制度、公的資格保有手当、海外勤務者の一次帰国休暇、社内預金制度、財形貯蓄制度、屋内禁煙 【多様な働き方支援】 時間単位有休制度、勤務地変更支援制度 【自己啓発支援】 公的資格取得費用の支給、合格祝い金、資格補助制度 【子育て/介護支援】 時差出勤、男性の育児参画促進、短時間勤務、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、ベビーシッター支援制度 【定年】 60歳