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広報・マーケティング部｜部門長・マネージャー候補（広報・マーケティング部｜部門長・マネージャー候補）

年収：800万～ 1200万

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部署・役職名	広報・マーケティング部｜部門長・マネージャー候補（広報・マーケティング部｜部門長・マネージャー候補）
職種	広報・PR・広告宣伝リサーチ・データ分析 Web広告運用・SEO
業種	化学・石油素材
勤務地	東京都
仕事内容	【仕事内容】広報・マーケティング部は、常務執行役員CMO（政策渉外部長を兼務、その他、東京都スタートアップフェロー、関係省庁の委員、グループ会社の取締役、資源循環推進協議会の事務局長等の直属の部門として、マーケティングチームとブランドクリエイティブチーム、広報チームの3つのチームで構成（約10名）されており、その他、業務委託も活用しながら活動しています。TBMのあらゆる情報をインプットしながら、社内の営業（主にはマテリアルイノベーション事業本部）や開発（主にはマテリアルイノベーション事業本部のアプリケーションエンジニアリング部、テクノロジーセンター）部門等、多くの部門との関わり、ものづくりのサプライチェーンにおける成形メーカーや商社、ブランドオーナー、販売・紹介代理店の方々とも直接連携しながら、社会にインパクトを与える非常にダイナミックな仕事が溢れています。TBMの羅針盤を信じて、地球規模のスケールで社会課題を解決し、圧倒的なグロースを実現するマーケティング、コミュニケーション業務を強く牽引したい方、サステナビリティ革命の挑戦に共感する仲間を募集します。【業務詳細】主には素材事業（LIMEX、再生材等）のプロダクトマーケティング戦略の立案から、営業部門との連携によるセールス強化、オンライン（デジタル・SNSマーケティング含む）・オフライン（展示会、プロモーション・営業ツールの制作物等）マーケティング施策の戦略立案・実施のディレクション、クリエイティブ業務、コーポレート広報業務全般（インナー広報は人事部門が担当）、コーポレートサイト含むオウンドメディアの戦略立案から実施まで、プレイングマネージャーとしてコミュニケーション業務全般に携わっていただくポジションです。【マーケティング領域の具体的な業務例】 ※部下の方へのディレクションも行いながら以下の業務をハンズオンで実行いただきます。・素材事業のプロダクトマーケティング（市場・競合・顧客分析等）、マーケティング施策の戦略立案及びコンテンツ企画・各種素材、製品用途におけるプロダクトマーケティングを通じた顧客、チャネル等の各種分析、戦略企画、販売戦略の立案・マーケティング戦略のKPI設計と効果測定（ターゲットリスト作成、有効商談数、顧客LTVの最⼤化等）・営業部門、開発部門と連携したセールスツール/コンテンツ（LP含む）の開発、制作・各種素材、製品のWEBサイトのクリエイティブディレクション、サイトへの流入の最大化（広告・SEOなど）・業界媒体、デジタルマーケティングの企画及びコンテンツ制作、広告運用・展示会、イベント等の販促施策の企画及び制作・その他、事業部門の広告、PR、販促に係る業務【得られる経験・価値】 ● 地球規模の課題解決に挑む、社会的意義の高い、グローバルで急速に拡大する成長産業革新的な環境配慮型素材や資源循環ビジネスといった、地球規模の課題解決に挑むディープテック事業の成長を牽引する仕事です。社会への大きな貢献を実感しながら、キャリアを築くことができます。海外展開にも注力しているため、世界を舞台にサステナビリティ革命をリードするやりがいを感じられます。 ● 裁量とスピード感のある、スタートアップならではの環境意思決定のスピードが速く、マーケティング戦略、ブランド戦略、コミュニケーション戦略を立案・実行できます。ダイナミックな変化の只中で、事業と共に自身も成長できる、スタートアップならではの環境です。 ● 多様なマーケティング、コミュニケーション手法を駆使できる、ダイナミックな業務素材事業や資源循環事業を社会に実装するため、市場調査からブランディング、広報・PR、営業部門との連携まで、あらゆる手法を駆使して挑戦できます。
労働条件	【雇用形態】正社員【給与】月給 500円〜 1,200円現職のご年収、経験、能力等に応じて個別に決定します。【勤務地】東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階【勤務時間】・9:00-18:00（休憩60分含む）【休日・休暇】土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/5） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2025年は7月5日予定）があります。【社内制度】 ――― 福利厚生 ――― ●住宅手当・家具移転費補助（支給条件有） ●Memorial Gift（結婚・出産のお祝い事には5万円支給） ●通勤手当（上限3万円） ●3日間の入社時特別休暇付与（取得条件有） ●時短制度（適用条件有） ●表彰制度（毎月実施しているAwardにて受賞者に報奨金支給 ※支給額は賞によって異なる） ――― インナーコミュニケーション ――― ●Same Boat Meeting（全メンバーがTBMをつくる一人であるという自覚を持ち、新たな行動に繋げるミーティング 1回/月） ●TBM CAMP（会社の方向性を理解し、自分自身の視座/視点/視野をアップデートするオフサイトミーティング 1回/年） ●部門別CAMP（部門/チーム別に、業績目標の達成や計画策定/目標設定に繋げることを目的としたオフサイトミーティング 1回/年） ――― 成長支援の取り組み ――― ●経験者オンボーディング（入社後3日間の研修プログラム、入社後3週間および3か月のタイミングでStartupプレゼンを実施） ●新卒オンボーディング（入社後1ヶ月間の研修プログラム、トレーナー制度） ●新卒キャリア希望申告制度（研究部門を除き、5年間で2部門を経験できるよう異動希望を申告する制度） ●1on1（上長と定期的に実施） ●Library （社内共用本棚）【受動喫煙防止措置の状況】本社：オフィス内禁煙テクノロジーセンター：オフィス内禁煙（喫煙室あり）東北LIMEX工場：オフィス内禁煙（屋外喫煙場所あり）横須賀サーキュラー工場：オフィス内禁煙（屋外喫煙場所あり）
応募資格	【必須（MUST）】・B2Bのマーケティングの上流から下流までをご担当されてきた方（5年以上）・マネジメント経験（3年以上）・社内外関係者との交渉能力、企画提案能力・経営陣とのコミュニケーション経験・不確実かつ変化が激しい状況下でも、粘り強く、スピード感を持って業務遂行された経験・国内外の素材、資源循環、GXに関するマーケット及び技術動向に関心を持てる方・資料作成（Word/Excel/PowerPoint等）、高度なコミュニケーション、プレゼンテーション能力【歓迎（WANT）】・スタートアップやメガベンチャー等、事業会社の業務経験・営業、新規事業部門での経験・AI活用スキル・外部パートナーと連携して低コストでディレクションした経験・企業SNSまたはご自身のSNSアカウント運用等で大きな実績を残されてきた方・ビジネス英語【求める人物像】・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方・スタートアップのスピードや環境で成長したい方・受け身でなく自発的にリーダーシップを発揮できる方・仕事にハングリーで逆境や困難に強い方・TBMの仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP Uターン・Iターン歓迎
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/10/17
求人番号	4961379

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株式会社TBM

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