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ファシリティエンジニア（英語不要、技術力活かせます！）

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採用企業

部署・役職名	ファシリティエンジニア（英語不要、技術力活かせます！）
職種	電気設備設計電気設備施工管理空調設備施工管理
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	※お客様先駐在のポジションです。【職務概要】サイトにおける技術的問題の窓口として、施設サービス提供全体の技術的責任担当していただきます。この役割では、エンジニアリングおよび保守サービスを管理し、契約書および財務・業績指標、SLA（サービス品質保証）に従ったサービス提供を行います。〇サイト運営管理（ベンダー管理を含む）・施設および施設の重要業務をサポートする電気・機械設備の運転状況の監視・各システムの運転状況を分析し、問題や故障の原因を特定し、必要に応じて対応する・チームの他のメンバーと協力して、管理契約で定められたすべての重要業績評価指標を達成する・すべてのサイト施設の運営、保守、および電気、機械、化学、防火システムと機器等の管理活動が、安全かつ効率的に実施され、クライアント、JLLおよび政府の方針と要件に準拠していることを確保する・クライアントのコスト削減を支援するエネルギー管理・すべてのベンダーを管理し、予定されたすべての機器の技術的・安全監査/保守修理を実施する・FMおよびヘルプデスク担当者と協力して、予防保守が実施できるよう機器のオフライン化をスケジュールする・クライアントに対し、常に技術的問題に対する解決策を提供する・サイトの計画的予防管理プログラムを実施する〇クライアント/ステークホルダー管理〇財務および商業管理・サイトの財務運営が目標と管理要件を満たしていることを管理する・支払手続きが常に守られていることを確認するため、財務プロセスを管理・監視する・すべての契約が適正なコストでJLLの規範に沿って提供されることを確保する〇健康安全管理サイトで作業を行う前に、安全作業方法声明書（SWMS）のレビューに参加するサイトが常に安全な状態であることを確認し、関連する問題を提起するハードサービスエンジニアは以下の能力を示します：・優れた技術的問題解決能力の知識とスキル・HVAC、機械、電気、消防システムへの知見を含む知識とスキル・業務範囲（SOW）に精通し、クライアント満足度、中断のないサイト運営、サービス向上の実現においてポスト施設マネージャーを支援する・Excel、Word、PowerPointなどのMSアプリケーションに習熟している
労働条件	＜各手当・制度補足＞通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険通勤手当：同社規定に基づき全額支給（上限月100,000円）社会保険：各種社会保険完備＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■能力やスキルに応じたOJT研修＜その他補足＞ ■選択制確定拠出年金制度 ■ベネフィットワン等 ■社内公募制度有り：18カ月以上1つのポジションに従事し、一定のパフォーマンス評価を得ている場合は、社内公募されているポジションに応募することが可能です。その他：週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇15日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数121日祝日、年末年始、特別休暇
応募資格	【必須（MUST）】エンジニアリング/施設管理の大学学位または専門資格インシデント管理および報告の経験ベンダー管理および調達の経験【歓迎（WANT）】外交環境での勤務経験または能力施設、不動産管理、ホスピタリティまたは関連分野経験機械・電気・建築の一部知識があれば尚可
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2025/11/25
求人番号	4958873

採用企業情報

ジョーンズラングラサール株式会社　Work Dynamics 法人事業部

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