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【岡山勤務】DOWAグループの安定基盤で社会貢献を【電気系プラントエンジニア】年休122日・賞与5.5ヶ月・転勤なし

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

DOWAテクノエンジ株式会社

  • 岡山県

    • 資本金400百万円
    • 会社規模101-500人
  • プラント・エンジニアリング
部署・役職名 【岡山勤務】DOWAグループの安定基盤で社会貢献を【電気系プラントエンジニア】年休122日・賞与5.5ヶ月・転勤なし
職種
業種
勤務地
仕事内容 【ミッション】
電気系プラントエンジニアとして、DOWAグループが掲げる
「地球を舞台とした事業活動を通じて、豊かな社会の創造と資源循環型社会の構築に貢献する」
という理念のもと、製錬設備や環境プラント、搬送機器、熱処理装置など、幅広いプラント設備の電気・制御システムの最適化と安全性の確保を使命とします。
企画から設計、建設、試運転、設備保全まで一貫して携わることで、高い実用性と安全性を両立させたプラント構築を実現し、持続可能な社会の実現に貢献していただきます。

【採用の背景】
DOWAテクノエンジは、資源と環境分野における独自のエンジニアリング技術でDOWAグループのものづくりと循環型社会を支えています。事業拡大に伴い、社会貢献性の高い新たなプロジェクトへの対応力強化と、次世代を担うリーダー育成のため、電気系プラントエンジニアの増員募集を行います。

【具体的な業務内容】
電気系プラントエンジニアとして、DOWAグループ各社および環境・リサイクル分野の企業に対し、
以下の業務を一貫して担当していただきます。
■【電気設備の設計】
 ・高圧・低圧受配電設備、動力制御盤、照明、避雷、電源系統などの設計
 ・ケーブル・配線設計、動力負荷計算、機器選定
■【計装・制御システム設計】
 ・DCS、PLC、タッチパネルなどを用いた自動制御・監視システムの設計・プログラミング
 ・センサ、アクチュエータ、制御機器の選定・設定
■【工事の施工管理】
 ・現地工事の工程・品質・安全管理
 ・協力会社との調整、検査・試運転の立ち会い
■【既設設備の保守・改良】
 ・不具合発生時の原因調査と対策立案
 ・設備の長寿命化、エネルギー効率向上に向けた改善活動
■【プロジェクトマネジメント・支援】
 ・設計から工事完了までのスケジュール、コスト、品質の一貫管理
 ・社内外関係者との技術的な折衝

【組織情報】
配属先組織は、事業部長1名(50代)、事業副部長2名(50代)、グループリーダー2名(50代)、メンバー約18名(20代~40代)で構成されています。
プロジェクトは通常4~5名のチーム体制で取り組み 、経験豊富なベテラン社員から若手まで、幅広い年代の社員が活躍しています。

【ポジションの魅力】
★【一貫したプロジェクト参画と技術者としての成長】
プラントの企画から設計、建設、試運転、そして保守まで、全てのフェーズに深く関わることで、電気系エンジニアとしての専門性を極めることができます。
また、化学や機械、計装、建設、法律など幅広い知識を習得する機会も豊富にあり、自身の市場価値を高めながら、技術者として総合的なスキルを磨けます。
★【達成感と社会貢献性】
巨大なプラントが完成した際の達成感はひとしおです。手掛けた設備がDOWAグループの資源循環事業や環境保全に貢献する実感を日々得ることができ、社会にとって不可欠なインフラを支えるやりがいを感じられます。
★【働きやすさとキャリアの安定】
案件はチーム体制で対応するため、一人で抱え込むことなく業務を進められます。
年間休日122日、月平均残業時間約13時間と、ワークライフバランスを重視できる環境です。
さらに、原則転勤がないため 、岡山に根差して長期的なキャリアを安定して築くことが可能です。
労働条件 【勤務時間】
 08:30~17:30 (休憩60分)
 月平均残業時間:13時間
 ※ワークライフバランスを重視し、月平均残業時間13時間と少ない水準を維持しています。

【勤務地】
 本社:岡山県岡山市南区
 ※原則転勤はなく、岡山で長期的に安定したキャリアを築くことが可能です 。

【休日・休暇】
 年間休日122日
 完全週休2日制(基本土日祝)
 有給休暇(18日~22日)
 夏季休暇
 年末年始休暇
 ※社員が心身ともにリフレッシュし、仕事に集中できるよう、十分な休日休暇制度を設けています。

【昇給・賞与】
 昇給:年1回
 賞与:年2回 ※昨年度実績:5.5ヶ月
 ※個人の頑張りや貢献を正当に評価し、賞与として還元することで、社員のモチベーション向上に繋げています 。

【福利厚生】
 退職金制度
 持株会
 財形貯蓄
 資格取得奨励金(1万~30万)
 各種予防医療費用補助
 新車購入補助金
 住宅寮 / 社宅
 借上寮有
 各種社会保険完備

【手当】
 残業手当
 住宅手当
 通勤手当
 現場勤務手当
 ※社員の安定した生活と、業務における様々な状況をサポートするための手当を充実させています。
応募資格

【必須(MUST)】

◇電気電子または情報工学系の学科をご卒業の方
◇以下のいずれかの設計業務経験をお持ちの方
・電気設備設計(発変電、配電)
・計装設備設計(アナログ、デジタル)
・制御盤設計
・製造業またはプラント関連業界でのエンジニア経験(設計、施工管理、保守など、いずれかの経験で可)
◇社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方

【歓迎(WANT)】

・プラント設備の設計、施工、保守における実務経験
・DCS/PLCシステムの設計・構築およびプログラミング経験
・設計から現場対応まで、幅広い業務に主体的に取り組んだ経験
・電気工事施工管理技士の資格

アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/02/24
求人番号 4953341

採用企業情報

DOWAテクノエンジ株式会社
  • DOWAテクノエンジ株式会社
  • 岡山県

    • 資本金400百万円
    • 会社規模101-500人
  • プラント・エンジニアリング
  • 会社概要

    【設立】1972年6月23日
    【代表者】岸 一彦
    【資本金】4億円
    【従業員数】114名
    【本社所在地】岡山県岡山市南区築港栄町31-10
    【その他事業所】秋田、岩手、岡山
               
    【事業内容】生産設備・環境設備等のエンジニアリング調査・設計・電気電子ロボット化制御・調達・建設・試運転

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