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シニアバックエンドエンジニア（LINEエコシステム基盤開発） / LINE Developers Product

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	シニアバックエンドエンジニア（LINEエコシステム基盤開発） / LINE Developers Product
職種	サーバーエンジニア（構築・運用）
業種	インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	【ポジション概要】 LINE Developers ProductはLINEヤフーが保持する「LINE」を中心としたエコシステムと、外部の企業や個人開発者の保有するシステムをつなぐためのプラットフォームです。LINE Developers Productを活用することで、「LINE」ユーザーを顧客のビジネスや独自のアプリケーションに簡単に導入することができます。このプラットフォームは、大量のユーザーベースに基づくデータや高用量のトラフィックを取り扱い、その範囲も日々成長しています。サービスの安定提供のためにはチャレンジングな技術的課題の解決も求められます。 ■組織のミッション・展望・ユーザー重視の製品開発　多くのユーザーに受け入れられるプラットフォームを開発し、その影響を実感する・開発者重視の製品開発　企業をはじめとするわれわれのプラットフォームを導入したいサードパーティや社内サービスが導入・開発・運用しやすい製品を開発する・革新的なサービスの開発　まだ世に存在しない新しいサービスを創出し提供する・オリジナルサービスの構築　既存の模倣ではなく、ゼロベースからサービスを設計・開発することの重要性を理解し、そのプロセスを楽しむ・技術的挑戦の追求　最先端の技術を用いて、技術的な困難に挑むことで専門性を高める・社内サービス連携　LINE Developers Productを利用する社内サービスの成長・成功に寄与する【主な業務内容】下記のシステムをはじめとするDeveloper Productのバックエンド開発を担当していただきます。具体的には以下の業務を想定しています。・「LINEミニアプリ」プラットフォームのバックエンド開発　「LINEミニアプリ」のプラットフォーム部分を開発します。・LINE Developers コンソールのバックエンド開発　LINE Developers Productのサードパーティ向け管理コンソールであるLINE Developersコンソールのバックエンド部分を開発します。・「LINEミニアプリ」課金プラットフォームのバックエンド開発　「LINEミニアプリ」で課金を可能とする新規プラットフォームのバックエンド部分を開発します。・「LIFF」（LINE Front-end Framework）プラットフォームのバックエンド開発・「LINEログイン」のバックエンド開発 ※変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり ■プロダクトを知る・LINEミニアプリ　ユーザーがアプリを追加でダウンロードしなくても、さまざまなサービスを「LINE」上で利用できるプラットフォームです。・LIFF 　「LINE」の各種機能をWebアプリケーションから利用できるプラットフォームです。・LINEログイン　「LINE」アカウントを使用してWebサイトやアプリにログインや会員登録ができるソーシャルログインサービスです。 ■具体事例を知る LINE Developers Productに関わるプロジェクトの具体事例を紹介した記事です。実際の取り組み内容や仕事の魅力について知っていただけます。【開発環境】・言語・フレームワーク：Kotlin・Java、Spring Framework ・ストレージ：MySQL、Redis、Apache Kafka、OpenSearch ・オブザーバビリティ：Prometheus、Grafana、Kibana ・インフラ：Kubernetes、IaaS on Private Cloud ・CI/CD：GitHub Actions、Jenkins、ArgoCD ・その他ツール：GitHub Enterprise、Confluence、Jira、Slack
労働条件	【雇用形態】正社員【契約期間】 ※雇用期間の定めなし、3ヶ月の試用期間あり ※試用期間中の労働条件変更なし【給与】応相談時間外手当、通勤手当 ※1、LINEヤフー Working Style手当※2、など ※1所属オフィスに出社した日数に応じて実費を支給。月額上限150,000円。 ※2リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当。月額11,000円。想定年収：800万円～1,300万円賃金形態：月給制（固定残業代含む）基準給与：534,000円～867,000円（基礎給与の内訳）　―基礎給与　　　：414,000円～674,000円　―固定時間外手当：119,000円～194,000円　※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定時間外手当を支給　※固定時間の超過分は、超過勤務手当を別途支給　※月給の各項目名はグレードにより異なります　賞与：年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給【諸手当】時間外手当、通勤手当 ※1、LINEヤフー Working Style手当 ※2、など ※1所属オフィスに出社した日数に応じて実費を支給。月額上限150,000円。 ※2リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当。月額11,000円。【勤務地】本社：東京都千代田区 ※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。 ※車いすの方でも勤務が可能なオフィスです。 ※受動喫煙対策の状況：屋内禁煙【勤務時間】フレックスタイム制：標準労働時間7時間45分（コアタイムなし・休憩時間60分）始業および終業、休憩の時刻は個人に委ねます。但し、標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。業務状況よって、時間外労働をお願いする可能性がございます。育児・介護による時短勤務制度あり。 ※部署により通常勤務（9:30〜18:15）、シフト勤務あり。【休日】 ■休日：完全週休2日制（土日 ※1）、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで） ■休暇：有給休暇、特別有給休暇（慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など）、ハッピーフライデー ※2、サバティカル休暇制度 ※1 部署により異なります。 ※2 祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。【福利厚生】各種社会保険完備（健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、選択型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助、社内マッサージ室、サークル、懇親会費補助など【加入保険】福利厚生欄を参照【受動喫煙対策】屋内禁煙【人材育成・支援制度】社員向け研修制度、語学研修、マネジメント研修、LINEヤフー Job Challenge、サバティカル休暇、社会人ドクター進学支援など【業務内容備考】 ■雇入れ直後求人票の「業務詳細」に記載 ■変更の範囲会社の定める業務
応募資格	【必須（MUST）】 ■以下の技術を活用したWebアプリケーションの開発経験（5年以上）・Kotlin、Java、ScalaなどのJVM言語・Spring Bootやそれに準ずるWebフレームワーク ■基本的なソフトウェアテストに関する知識 ■開発リーダーシップの経験 ■Kafka、Redis、MySQLなどを利用した開発経験【歓迎（WANT）】・コンシューマ向けサービス関連の開発経験・大規模Webサービスの開発経験・NoSQLを利用した大容量データ処理または分散ストレージの開発経験・JVMの内部構造やGarbage collectionに関する理解とチューニング経験・ネットワークの深い理解とモバイル環境に適合したClient-Server ProtocolやAPI（REST・RPC）の設計および開発経験・非同期・Non-blocking IOを使用したシステムの設計と開発経験・Github Actions、Jenkins、Drone、CircleCIを用いたCI・CDによる開発環境の自動化経験・Kubernetesを用いたコンテナ管理とオーケストレーションの経験・フロントエンド技術（TypeScript、React、Vue.js） ■求める人物像・自ら主導して業務遂行や課題解決に向けた取り組みができる方・未経験の技術領域や複雑な既存実装に対しても前向きに取り組み適応できる柔軟性のある方・チームメンバーを尊重し、チームとして成果を出すための行動をとれる方・企画チームや関連プラットフォーム開発チームなど関連する他のチームと円滑に業務を進めるために積極的にコミュニケーションをとれる方・古くなった技術スタックや技術的負債のあるプロダクトでも歴史的背景をしっかり理解しながら柔軟に対応ができる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/12/16
求人番号	4950822

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