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> 【デジタルマーケティングコンサルタント】2025年上場｜Web広告・SEO・MAなど多種多様手法で顧客の経営課題を解決｜土日祝休・年休125日

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【デジタルマーケティングコンサルタント】2025年上場｜Web広告・SEO・MAなど多種多様手法で顧客の経営課題を解決｜土日祝休・年休125日

年収： 800万～ 1200万

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採用企業

部署・役職名	【デジタルマーケティングコンサルタント】2025年上場｜Web広告・SEO・MAなど多種多様手法で顧客の経営課題を解決｜土日祝休・年休125日
職種	Web広告運用・SEO CRM プロデューサー・ディレクター
業種	デジタルマーケティング
勤務地	東京都
仕事内容	【会社概要】当社は、デジタルマーケティング戦略の策定から実行、内製化支援までを一貫して提供するマーケティング支援会社です。創業6期目で400社以上の支援実績を誇り、2025年には東証「TOKYO PRO Market」への上場を果たしました。【事業概要】「HubSpot」の認定パートナーとして、Web広告、SEO、MA/CRMを組み合わせた統合的な支援を行っています。単なる「運用代行」ではなく、クライアントの経営課題に踏み込み、戦略設計から実行まで伴走する「戦略パートナー」としてのポジションを確立しています。【本ポジションに期待する役割】クライアントの事業フェーズを理解し、リスティング広告、SNS、SEO、LPO、HubSpot活用など、最適な施策を組み合わせて事業成長をリードしていただきます。プロジェクトは基本的に2名体制で進行するため、未経験領域があっても着実にスキルを習得できる環境です。【想定キャリアパス】 500時間を超える独自の教育メソッドにより、特定の施策担当に留まらない「統合型マーケター」への成長を支援します。 ●入社1年後特定のstudio（広告・SEO等のMedia、またはHubSpot）に所属し、専門スキルを習得サブ担当としてプロジェクトに参画し、ナウビレッジ流のコンサルティング手法を実践数値データに基づいた現状分析と、改善提案の基礎をマスター ●入社3年後メイン担当として複数のプロジェクトを牽引し、クライアントの意思決定をサポート広告運用からCRMまで領域を横断し、マーケティングの全体最適化を設計後輩の育成や、チームリードとしてのマネジメント業務にも関与 ●入社5年後経営層のパートナーとして、事業戦略そのものに深く関わるコンサルタントへ上場企業の基準に則った高度なプロジェクト管理と組織運営をリード実績に応じた評価制度により、年収800万円〜1,000万円超の市場価値を獲得【現在の取り組み】上場企業としての組織体制強化と、さらなる事業拡大生成AIを積極的に活用した、最先端のマーケティング手法の導入「キッズデイ」「戦略的休暇」など、長期的に活躍できる労働環境の整備
労働条件	【勤務地】東京都港区赤坂二丁目10番5号赤坂日ノ樹ビル2F 最寄駅：溜池山王駅、赤坂駅、国会議事堂前駅【勤務時間】 9:00～18:00 平均残業時間：25.8時間/月（2024年実績）【給与】昇給：年2回（4月、10月）賞与：年2回（3月・9月）※業績・成績に応じて支給【休日休暇】完全週休二日制（土日祝日休み）年間休日：125日（2025年実績）・有給休暇（入社6ヶ月経過後、初年度10日付与）・夏季休暇（3日）・年末年始休暇（4日）　┗2025年は特別休暇を加え、12月27日〜1月5日まで長期休暇・特別休暇　┗戦略的休暇（過去実績：年間2日間）　┗年末年始前倒し休暇（過去実績：3日間）　┗キッズデイ（子どもの看病・行事参加等を目的に付与される特別有給休暇）・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり・復帰率100%）【福利厚生】・社会保険完備・交通費全額支給（月上限3万円）・健康診断（年1回）・住宅手当：一律2万円（実家住まいを除く）・社用PC、社用携帯の貸与・キッズタイム（パパママ向けの制度）・ウェルカムランチ制度・社員旅行（年1～2回程度を想定）　実績：2022年10月グアム2泊3日、2023年9月セブ2泊3日
応募資格	【必須（MUST）】以下のいずれかの経験をお持ちの方（1年以上）・Webマーケティング実務経験・法人営業経験（フィールドセールス、インサイドセールス、カスタマーサクセスなど）・コンサルティング経験（戦略・業務・ITなど）・システム開発経験（エンジニアとして）・企画業務経験（新規事業企画、商品企画、販促企画など）マーケティング領域の実務経験がなくても、論理的思考力・課題解決力・顧客折衝経験を活かして活躍できるポジションです。【歓迎（WANT）】・複数のメンバーやプロジェクトを統括した経験・CRM（顧客管理システム）の導入支援または運用経験・クライアントへの提案・プレゼンテーション経験・データ分析に基づく改善提案の経験・Web制作ディレクションまたはデザイン経験 ■ 成果に応じた評価制度年次に関係なく成果に応じた給与体系を採用しており、入社3年間で年収300万円アップした実例もあります。年収例：27歳（入社2年）年収650万円、30歳（入社3年）年収800万円 ■ 独自の学習システム総学習時間500時間を超えるマーケティングメソッドを社内で体系化しており、各案件のベストプラクティスを社内でプレゼンし合う学習循環があります。自分以外の経験を自分事として取り込める環境が整っています。 ■ ワークライフバランスを重視した働き方平均残業時間26時間/月（2025年実績）と適正な労働時間を維持しており、プライベートと仕事の両立を大切にしています。上場企業として適切な労働環境を整備し、働くパパ・ママ向けの制度（キッズディ・キッズタイム）を導入するなど、長期的なキャリア形成をサポートします。 ■ 多様なバックグラウンドのメンバー事業会社マーケティング経験者、SIerエンジニア、コンサルティング会社出身者、IT企業インサイドセールス経験者など、様々な経歴を持つメンバーが活躍中です。
アピールポイント	創立5年以内ベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実完全土日休み
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/27
求人番号	4949423

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ナウビレッジ株式会社

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