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【生鮮商品バイヤー|マネージャー候補】山形県/スーパー「ヤマザワ」県内トップクラスの売上/上場企業/

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

株式会社ヤマザワ

  • 山形県

    • 資本金2,388百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 小売
  • その他
部署・役職名 【生鮮商品バイヤー|マネージャー候補】山形県/スーパー「ヤマザワ」県内トップクラスの売上/上場企業/
職種
業種
勤務地
仕事内容 ◼️会社概要
2022年 創業70周年を機に、新たな経営理念「お客様に安心と豊かさを提供し、地域の健康元気を応援するとともに、
従業員一人一人が輝く企業を目指す」を掲げ、地域に愛される100年企業を目指して歩み続けています。

<会社概要>
■店舗出店数:70店舗(山形県:44店舗 / 宮城県19店舗 / 秋田県7店舗)
■平均年齢:40.8歳
■平均勤続年数:17.1年
■従業員総数:5,100名(うち正社員760名)

配属先情報
 課内:5~6名(担当部門によって変動有)

■業務内容
担当部門の商品政策・ビジョンの策定・推進 仕入れ先との折衝・マネジメント
具体的には・・
・生産者・卸売業者・メーカーからの仕入れ調達
・価格や数量、納期などの商談・交渉
・新規仕入先の開拓や既存取引先との関係構築
・品揃えや販売戦略の立案
・部下の育成・指導・評価
・部門の人員管理  など

労働条件 雇用形態】正社員
【期間の定め】無
【試用期間】有
【期間】2ヶ月(試用期間中の給与条件の変更はなし)
【勤務地】山形県(本社)

【喫煙環境】敷地内全面禁煙
【転勤】有
【就業時間】所定労働時間8時間
      <1カ月単位の変形労働時間制>1週間の平均労働時間40h 
  
【休憩】60分
【残業】有  (想定残業時間 10~15時間/月 )
【休日・休暇 その他】 基本は土・日(年末年始・お盆は出勤)
            ■慶弔休暇
            ■特別休暇
            ■有給休暇(法定通り付与)
            ■産休育休・介護休暇(取得実績あり)
            ◼️休日出勤の有無・繁閑期:店舗改装等により土日出勤の可能性あり。

【退職金】有
【賃金形態】日給月給制
      ■賞与実績:年2回 年間3.6ヵ月分支給 ※昨年度従業員平均実績
【昇給】昇給あり 年1回(4月)直近実績14,000円(ベースアップ3,000円含)
【待遇、福利厚生 各種制度】<各種手当>
               ■交通費支給(会社規定に基づき全額支給)
               ■残業手当(残業時間に応じて別途支給)
               ■家族手当(配偶者・子女)
              <各種制度>
               ■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
               ■退職金制度(401K)
               ■従業員持株会制度
               ■従業員買物優待制度(ポイント還元)
               ■財形貯蓄制度
               ■資格取得支援制度
               ■研修制度(職種別・階層別研修)
応募資格

【必須(MUST)】

・スーパーマーケット・ドラッグストアでの商品仕入れ経験
 または、ベンダーでの小売業者との取引の経験
・メンバーのマネジメント経験

【優遇経験】
・商品仕入れ部署でのマネジメント経験

【PCスキル】
・Office系:Excel基本関数(Vlook)◎、ワード◎、マクロ・ピボット〇
・ITリテラシー:ワークフロー・グループウェアなどのWEBシステムが使えること
アピールポイント 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/07/11
求人番号 4944391

採用企業情報

株式会社ヤマザワ
  • 株式会社ヤマザワ
  • 山形県

    • 資本金2,388百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 小売
  • その他
  • 会社概要

    【設立】1962年10月4日
    【代表者】古山 利昭
    【資本金】23億8,871万円
    【従業員数】1,012名(2023年3月1日時点)
    【本社所在地】山形県山形市あこや町3丁目8-9
    【その他事業所】山形、宮城、秋田

    【事業内容】
     食品スーパーマーケットを核とする小売業

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