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| 部署・役職名 | 【受託財産/プライベートエクイティ・プライベートデットに係る運用・管理・報告業務】 |
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| 仕事内容 |
【当社について】 当社はフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行として、資産運用・資産管理、不動産、年金、証券代行、相続業務などを通じ、高度かつ幅広い専門性をお客様へ提供し、Fintech等による金融の変革の中においても、フィナンシャル・グループの国内トップクラスの圧倒的な顧客基盤に対して高い付加価値を生み出し続けることで更なる成長を目指しています。 足許では高度な専門性発揮を担える人材に焦点を当てた人事制度への改定を行い、主軸となる事業領域を中心に即戦力としてのキャリア採用を拡大しております。 またワークライフバランスの実現に向けて、ライブウィークと呼ぶ「半期毎の5営業日連続休暇」取得を強く奨励し、加えて効率的・魅力的な職場作りを目指した「スマートワーク」推進による社内業務改革にも常に取り組んでおります。 【業務内容】 ・国内外のプライベートエクテイ、プライベートデットのファンド投資業務 ・ファンドの発掘、デューデリジェンス、ドキュメンテーション、投資後のモニタリング、運用・管理業務 ・ファンド・オブ・ファンズの運用業務 ・特定顧客向けのゲートキーパー業務 ・顧客向けへの運用提案、商品説明および運用報告業務 |
| 労働条件 |
東京(汐留)(当面:将来的に海外拠点への赴任可能性有) 【想定配属先】運用商品開発部 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プライベートエクテイ、プライベートデットのファンドや関連する資産への投融資経験のある方(マーケットやクレジットに関する業務経験がある方)。【歓迎(WANT)】 ・海外運用会社との交渉、英文契約の締結や英文での商品説明書、運用報告書等の読解などの業務も多く、英語コミュニケーション能力(TOEIC860点以上または同等以上の語学力)があれば尚可。・ファンドスキーム、関連法制、会計や税制等に詳しい方。 ・運用商品の顧客への提案経験があれば尚可。 ・大手証券会社や銀行等の金融機関にて高い能力を発揮した業務経験(投資銀行業務、営業、CC等)のある方のポテンシャル採用も検討。 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/09/01 |
| 求人番号 | 4944036 |
採用企業情報
- 三菱UFJ信託銀行株式会社
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- 資本金324,200百万円
- 会社規模5001人以上
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【設立】1927年3月10日
【代表者】取締役社長 窪田 博
【資本金】3,242億円(2024年3月末)
【従業員数】6,283名(2024年3月末現在)
【本社所在地】東京都千代田区丸の内1丁目4番5号
【その他事業所】国内:51(支店48、出張所3)海外:5(支店4、駐在員事務所1)※2024年3月31日時点
【事業内容】信託銀行諸業務
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