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| 部署・役職名 | リードエンジニア（グループ全体社内SE）（テクノロジー職） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
インフラおよびSaaS領域におけるコーポレートIT全体の高度化をリードし、戦略から実装、運用改善まで一気通貫で担っていただきます。 ・コーポレートITにおけるインフラ／SaaS全体アーキテクチャ設計と技術判断 ・現場のSaaS・インフラエンジニアの技術支援・レビュー・育成 ・新規システム導入や改善プロジェクトのプロジェクトマネジメント／テックリード ・システム課題・障害への構造的対策の立案と実行 ・セキュリティ・ガバナンス観点を踏まえた、標準化と最適化の推進 ・ベンダーやパートナーとの連携・技術評価・品質管理 ・ステークホルダーとの調整や全社IT方針の策定支援 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・インフラ（オンプレ／クラウド）またはSaaS領域における5年以上の実務経験・エンジニアチームやプロジェクトを技術的にリードした経験 ・Google WorkspaceやNotion、Slackなど主要SaaSの設計・運用スキル ・クラウド（AWS、GCP、Azureなど）を活用したネットワーク・サーバ構成の設計・運用経験 ・ステークホルダーとの折衝・ドキュメンテーション・課題解決能力 ・社会人就業経験5年以上 【歓迎（WANT）】 ・エンジニアの育成、メンタリング経験・SaaS統制やID管理、ゼロトラストアーキテクチャの知見 ・セキュリティやISMS、ITガバナンスに関する基礎知識 ・IT戦略や中長期ロードマップ策定への関与経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/06/18 |
| 求人番号 | 4943105 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 今年もあっという間に1年が終えようとしてますね。皆様いかがお過ごしでしょうか？年末は採用が落ち着くのでは？とのご相談もありますが、全くそんなことはありません。年明け入社や年度替わり時期から逆算しての転職支援が増えてきました。転職活動の始め方などお気軽にご相談いただければ幸いです！
- (2025/11/30)
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