転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
シーズナルイベント運営マネージャー（パレード・ショー管理）
年収：応相談
採用企業案件
合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC）
-
- 資本金5,000百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
- 映画
- 小売
- その他
| 部署・役職名 | シーズナルイベント運営マネージャー（パレード・ショー管理） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ポジションについて】 ワールドクラスのエンターテインメントをお届けする為に、ショーを支える非常に重要なポジションです。 ひとつのショーに関わるスタッフ・関係者は出演者だけでなく、テクニカルスタッフや他部門のクルーなど、多岐にわたります。多くの仲間と連携し、ゲストを世界最高の笑顔にすることができるやりがいの大きいポジションです。 シーズナルショー立ち上げと運営業務また、出演者、現場クルーの管理業務等を担っていただきます。 【主な仕事内容】 パレードおよびシーズナルイベント、スペシャルイベントにおける運営 ●ショー運営、全体進行 ●演者や運営クルーの管理（勤怠管理、部下育成 等） ●ショークオリティ維持管理、ショー備品･小道具管理（在庫管理、クオリティチェック等） ●その他イベントサポート業務（他部署との連携、リハーサル管理、運営サポート等） 【配属部門】 エンターテインメント・オペレーション部 【役職】 アソシエイト |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 応相談 経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏季賞与・冬季賞与） ■交通費全額支給 ■時間外勤務手当・休日勤務手当別途 ■深夜勤務手当 ■その他当社規定による諸手当あり 【勤務地】 554-0031 大阪府大阪市此花区桜島2-1-33 【勤務時間】 シフト制 6:00～23:00の間で、実働7.75時間 ※パーク運営時間に伴い変動あり、シーズン演目リハーサル実施時の深夜勤務有り 【休日・休暇】 シフト制 月間所定休日に基づき休日を取得 ■年間休日120日（月平均10日） ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり（振替休日取得可能） ■年次有給休暇（初年度15日、最大20日） ■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など 【福利厚生】 ■制服貸与 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■団体生命保険 ■LTD（長期所得補償制度）保険制度 ■確定拠出年金制度 ■退職金制度 ■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布 ■各種映画・コンサートチケット割引販売 ■DVD無料レンタル ■クルーカフェ ■各種教育サポート ■社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等） ■社内イベント多数 【受動喫煙対策】 当社ではこれまで施設内禁煙（分煙）を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、敷地内全面禁煙といたしました。今後も喫煙者の卒煙をサポートする活動も継続していきます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ショーやイベント、アトラクションの運営実務経験・基本的なPCスキル（Excel、Word、メール等） ・PCスキル（Excel、Wordの基本操作） ・コミュニケーションスキル（報告・連絡・相談） 【歓迎（WANT）】 ・車両運転（普通免許）【求める人物像】 ・チームの目標達成のために柔軟な思考と広い視野で考え実行できる方 ・チームメンバーとのコミュニケーションを密にとり、良好な関係構築および環境を整えることが出来る方 ・マニュアルなどの基本的なルールを構築し、チームワークを意識し、ものごとを進めていくことができる方 ・仕事を効率的に処理し、仕事の優先順位をつけ、時間を管理する能力 ・急な対応にも焦らず、落ち着いた対応のできる方 ・自分なりに状況把握のできる方(想像力・追及力) ・社内関係者とのコミュニケーションを円滑に遂行できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/22 |
| 求人番号 | 4936084 |
採用企業情報
- 合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC）
-
- 資本金5,000百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
- 映画
- 小売
- その他
-
会社概要
【社長】村山 卓
【事業内容】テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」の運営・企画、および関連事業
【従業員数】15,533名（社員：3,393名、アルバイト：12,140名）※2024年12月31日現在
【 ワールドクラスの体験を生み出すビジネス】
当社は、アメリカを代表するエンターテイメント企業「NBCユニバーサル・グループ」の一員として、世界各地で愛されているユニバーサル・スタジオの中でも、もっとも多い入場者数を誇るテーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」を運営しています。ユニバーサル・スタジオ・ジャパンは2026年で開業25周年を迎え、施設やアトラクションの拡大を続けています。近年は、パーク敷地外におけるアウトパークビジネスも拡大中です。
米国では、パークの入場者数がコロナ禍以前の水準を上回っており、日本でも同様の傾向が見込まれています。これからも「世界のエンターテイメント・リーディングカンパニー」として成長し続けていくために、世界中の多彩なプロフェッショナルを巻き込みながらビジネスを成功へ導く、グローバル・リーダーを求めています。「自分たちに限界を設けず、 昨日の自分を超えていく」という”NO LIMIT!”なSPIRITに共感できる方、ぜひご応募ください。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です