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UXデザインコンサル/ワークショップ運営等UI・UXリードとして顧客ナビゲート/上場大手総研コンサル

年収:800万 ~ 1500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 UXデザインコンサル/ワークショップ運営等UI・UXリードとして顧客ナビゲート/上場大手総研コンサル
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集職種の期待役割】
サービスの構想段階から顧客と対話し、UI/UXコンセプト設計や、サービスのアイディエーションのためのワークショップ運営など、UI/UXリードとして顧客をナビゲートしていただきます。
ペルソナやシナリオといった体験設計やユーザビリティに優れた情報構造設計や画面設計は、ご自身で、あるいは外部クリエイターへのディレクションを通じて具現化していただきます。
サービス構想時やグロース時のインプットとなる各種リサーチの設計や実行も範囲となります。
特に注力いただく領域については、面接・面談を通じてご意向や得意領域のすり合わせを行った上で、決定させていただきます。

【職務概要】
ユーザー中心設計プロセスの実践と、デザインシンキング手法を活用し、デジタルサービスにおけるCX(EX)/UXの実現を導きます。

■業務内容一例
・ワークショップ企画と運営
・サービスのKPI/KGI設計
・ユーザー調査・分析
・コンセプト・ユーザー体験設計
・プロトタイプ設計
・デザインシステム構築支援
・アクセスログ解析や各種リサーチによるグロース支援

デザインシンキングを活用した案件に携わっていただきます。

【仕事の魅力】
システムコンサルティング事業本部(配属想定組織)は、経営(事業)コンサルティング領域とソリューション開発を繋ぐ役割があります。
UXデザインコンサルティングにおいてはサービスコンセプトを体験設計に具現化していくプロセスを通じ、ユーザー受容性やシステム開発の実現性検証等、幅広い視点でサービスの上流領域を経験できます。
また、当社にはインダストリーごとの部門や特定の顧客・領域向けの部室があり、実際のPJ推進時はこれらの他本部や部室とコワークして進めることも多く、様々な業種・業態のお客さまのサービス企画設計に携わる事ができます。
将来的には、業務改革、PMO支援など興味のある分野に経験を拡げる事もできます。

【配属想定組織】
システムコンサルティング事業本部
サービスデザインコンサルティング部

【組織の概要】
<組織ミッション>
デジタルを活用した独自性・先進性のあるサービスやプロダクトの創出においては、「どんな価値を、誰に対して提供するのか」、その世界観やコンセプトを可視化し、イメージを共有しながら進めることが重要です。
そのため、デザインシンキングやユーザー中心設計のメソッドが求められています。
当部では、各業種・業態のサービス構想・設計支援で培った、ユーザー体験設計やクリエイティブにおける企画・実行力を活かし、魅力あるサービスの実現に寄与します。

<組織の概要>
サービス・業務デザイン人材、アジャイル開発人材、UI/UX人材、アナリティクス人材の4種が1つのチームとなって、顧客支援にあたります。


UXデザインコンサルティング分野
労働条件 ■年収 700万~1,500万円
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
・昇給:有

■勤務地 
東京都 大手町
神奈川県 横浜
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<在宅勤務・リモートワーク>相談可

■勤務時間 
・専門業務型裁量労働制
・みなし労働時間/日:9時間10分

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

■休日休暇
・年間休日日数120日
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年末年始休暇、暑中休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇
※リフレッシュ休暇は連続する5日間の休暇を取得し、前後の土日を含め連続9日間の長期休暇の取得を推進

■待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
・通勤手当:交通費全額支給
・財形貯蓄制度
・保養所(国内・海外)
・研修制度(外部研修の参加費は会社負担)
・「米国SANS Institute」のトレーニング
・育児休業(最長、子供が2歳になる日まで延長可能)
・育児のための時間外勤務の制限や免除
・パートナー出産休暇
・定年:60歳
各種研修、派遣留学制度(国内・国外)、語学研修、インストラクタ制度、人材開発講座、資格取得支援 等
応募資格

【必須(MUST)】

[実務経験5年以上の方]
■経験
・デザインガイド、デザインプロセスの設計やデザイン組織立ち上げに関与した経験
・UI/UXおよびサービスデザインに関するプロジェクトの企画・提案リーダとしての経験
・UI/UXおよびサービスデザインに関するプロジェクト実行リーダーとしての経験

[実務経験5年未満の方]
■スキルと志向
〇求めるスキル
・ユーザー調査やソリューションのUI/UX評価スキル
・ユーザー定義やシナリオ法を用いたユーザー要求仕様策定力
・Figma、Sketch等を用いたワイヤーフレームやプロトタイプ設計スキル

〇求める志向
・デジタルマーケティング、デザインシンキングやUCD(ユーザー中心設計)、ユーザビリティへの深い知識と強い関心
・相手が納得・理解できるよう、自身の考えや成果を相手の理解力にあわせて説明する行動特性
・ワークショップや会議の場でステークホルダーの議論・検討のかじ取りを担う推進力


【歓迎(WANT)】

人間中心設計専門家/スペシャリスト認定(HCD-Net)

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/06/16
求人番号 4935325

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.52
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    • 東京都
    • 大阪学院大学
  • コンサルティング IT・インターネット メーカー
    • 候補者様の現状をお聞きし、ご志向に合う1社のみご紹介をしております。 主に30・40代/Mgr~役員クラスの方と多くご面談しており、 超大手上場企業から、勢いのあるメガベンチャーなどの求人にて、経営企画/SE/コンサル/新規事業/バックオフィス等をご紹介し入社頂いております。
    • (2024/12/20)

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