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| 部署・役職名 | 自社金融クラウドサービス事業の企画提案・PM／上場大手総研コンサル企業 |
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| 仕事内容 |
【組織の概要】 金融コアシステム事業一部では、当社の自社企画事業であるクラウド型軽量勘定系サービスの企画から新規PJ立上げ、開発・エンハンスまでをワンストップで担っています。 当サービスは銀行業務のデジタル化や非金融企業によるエンベデッド・ファイナンスを迅速に可能とする事を志向しており、自社に独自の付加価値を付けたいというニーズを強くお持ちのお客様にお選び頂いています。 コア機能は他社パッケージを活用しながら、当社はサービスの付加価値を高める為の新規機能の企画・実装に注力しており多くのPJを推進しています。 他社様で銀行システムに携わった後にキャリア入社された方が多数活躍されております。 【募集職種の期待役割】 ご経験やご志向に応じたアサインが可能です。 お任せさせて頂く役割については選考の中で擦り合わせをさせて頂きますが、以下のような例がございます。 1：新規ユーザへの導入推進PJに参画いただき、PM／リーダーを担って頂く。 2：前職でのご経験領域に近いPJ（サービス機能強化のエンハンスPJ等）にご参画いただき感覚を掴んだ上で、新規案件立上げや新規導入PJへ。 |
| 労働条件 |
■年収 600万～1,800万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給：有 ■勤務地 東京都 大手町 神奈川県 横浜 ＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可 ■勤務時間 ・専門業務型裁量労働制 ・みなし労働時間/日：9時間10分 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:40～17:10 ■休日休暇 ・年間休日日数120日 ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年末年始休暇、暑中休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇 ※リフレッシュ休暇は連続する5日間の休暇を取得し、前後の土日を含め連続9日間の長期休暇の取得を推進 ■待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ・通勤手当：交通費全額支給 ・財形貯蓄制度 ・保養所（国内・海外） ・研修制度（外部研修の参加費は会社負担） ・「米国SANS Institute」のトレーニング ・育児休業（最長、子供が2歳になる日まで延長可能） ・育児のための時間外勤務の制限や免除 ・パートナー出産休暇 ・定年：60歳 各種研修、派遣留学制度（国内・国外）、語学研修、インストラクタ制度、人材開発講座、資格取得支援 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・銀行勘定系システム（預金、融資、為替 等）の設計・開発のご経験をお持ちの方※コンサルティング会社／ITベンダー／金融機関といったご所属企業は問いません。 【歓迎（WANT）】 以下のご経験・ご志向をお持ちの方を歓迎いたします。・システム上流工程（お客様からのビジネス・業務課題のヒアリング・抽出）のご経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント/プロジェクトリードのご経験をお持ちの方 ・変化のある職場で幅広い経験をすることでキャリアの幅を広げたい方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/12 |
| 求人番号 | 4887845 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 候補者様の現状をお聞きし、ご志向に合う１社のみご紹介をしております。 主に30・40代／Mgr～役員クラスの方と多くご面談しており、 超大手上場企業から、勢いのあるメガベンチャーなどの求人にて、経営企画／SE／コンサル／新規事業／バックオフィス等をご紹介し入社頂いております。
- (2024/12/20)
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