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| 部署・役職名 | 【リーダー候補】半導体製造装置の組立・客先据付担当 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 電子ビームマスク描画装置のお客様先での早期立ち上げに向けた組立、据付業務をお任せします。 当社の主力製品である電子ビームマスク描画装置において、海外の大手半導体メーカーに対し、装置の早期立ち上げに向けた組立、据付業務をお任せします。 具体的には… ・海外のお客様先にて、電子ビームマスク描画装置の各ユニット、本体の搬入・組立・調整・評価業務(電気系) ※装置のシリーズ毎に機械系担当、電気系担当に分かれており、今回は電気系担当の方を募集しております。 【海外出張について】 お客様先での装置立ち上げに伴う業務を担当するため、アジア圏(中国、韓国、台湾)をメインとした1~2カ月の海外出張の可能性がございます。入社後まずは社内で実機を用いて装置の組立・据付業務を習得し、半年~1年後を目途に先輩社員に同行してお客様先へ徐々に出向いていただく予定です。 また、出張に関しては希望やその時の状況に合わせて担当いただきますので、家庭の事情なども考慮し、無理に出張させるようなことはございませんのでご安心ください。 【入社後お任せしたい業務】 OJTによる実務フォローはもちろんのこと、社員一人一人に合わせた育成計画を作成しサポートいたします。 各種研修や部門内の勉強会なども積極的に行っており、1on1による業務支援(月1回、30分程度)もございます。 【働き方】 有給休暇が取りやすく、前日までに申請すれば基本的に取得できる環境。 平均残業25時間程度。 柔軟に働けるフレックスタイム制、リモートワークも可能。 休暇制度も整っており、完全週休2日制(土・日・祝)で年間休日は125日以上。 【キャリアパス】 OJTを通じて業務に必要な知識・技能を習得いただき、入社後2~3年を目途に独り立ちしていただくことを期待しております。 お客様先での組立・据付業務を経験した後は、装置立ち上げ業務のリーダーや、設計や開発など他部署でのキャリア形成も可能でございます。 【その他】 正社員58名、派遣社員28名(半導体業界未経験の方も在籍しております) 平均年齢が31歳と比較的若いメンバーが多い部署となります。 基本的に装置1台につきリーダー1名、機械系担当2~3名、電気系担当2~3名のチームで協業しながら業務を行っていただきます。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 就業時間:08:45〜17:30 休憩:60分 所定労働時間:07時間45分 フレックスタイム制:有 残業有無:有 平均残業時間:25時間 残業手当:有 【求人について】 年間休日日数:125日 固定休日:完全週休2日制 有給休暇備考 初年度入社1~19日(入社月による)、最大24日、繰り越し含め最大48日) 【制度】 社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 社宅・寮備考 借上げ社宅 ※独身借上社宅制度(35歳まで) 世帯向け借上社宅制度(最大12年間) 住宅費補助 (制限有) 【福利厚生・働き方】 研修支援制度、資格取得支援制度、出産・育児支援制度、社員食堂・食事補助 【その他】 定年:60歳 再雇用:65歳まで 財形制度 グループ保険制度(生保、損保) 「ヒト」への積極投資制度 選択型福祉制度「カフェポイント」(年間数万円分のポイント付与) 団体長期障害所得補償保険 保養所、健康診断、健康保健指導 ステップアップ休暇 育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度 ほか |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・何らかの機械の組立や据付経験をお持ちの方【歓迎(WANT)】 ・電気図面が読める方・メンバーマネジメントや教育経験がある方 \こんな方にオススメ/ 現職では転勤の可能性がある方 将来的にマネージャーを目指されている方 現職では管理職のご経験が積めない環境の方 海外に興味を持たれている方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/11 |
| 求人番号 | 4881932 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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- メーカー メディカル
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