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【朝日新聞社 | リモート可】多様なデータで事業を加速！朝日新聞のデジタル版シニアのデータエンジニア（リーダー候補）

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【朝日新聞社 \| リモート可】多様なデータで事業を加速！朝日新聞のデジタル版シニアのデータエンジニア（リーダー候補）
職種	リサーチ・データ分析データベースエンジニアデータサイエンティスト
業種	インターネットサービス新聞・出版
勤務地	東京都
仕事内容	「朝日新聞のデジタル版」は⽇本のニュース業界をリードする、⽉間約1.2億PVのニュースサービスです。朝日新聞（デジタル版）の分析基盤には、膨⼤なデータが集まっており、ビジネスの成果を最⼤化するための可能性が広がっています。データ活用の重要性が増す中、分析基盤の整備と強化を内製で進めています。これに伴い、データエンジニアとして、データウェアハウス/データマートの設計・構築のほか、ダッシュボードの構築をリードしていただける方を募集します。【業務概要】データエンジニアは、朝日新聞デジタル版の成長を支える「データの整備・可視化・活用」を担うポジションです。「正しく、早く、使いやすく」データを届けることがミッションです。データチームの一員として、分析基盤に連携されている記事データや顧客データを整理し、分析しやすいデータウェアハウス、データマートの設計や構築に取り組んでいただきます。また社内で広く利用されるダッシュボードの構築を行うなど、データ活用の推進も担っていただきます。具体的には、チーム内のデータエンジニアのほか記者部門のメンバー、PdMやマーケターと連携しながら、以下のような業務に幅広く関わっていただきます。・TROCCOとBigQueryを使ったデータウェアハウスのモデリングと最適化、実装と運用・データガバナンスの推進（定義統一、品質管理、利活用の最適化）・行動データや会員データの仕様策定・設計【仕事の魅力】 ■データドリブンな組織作りに初期フェーズから携われます　- データ活用が社内でますます重視されるなか、データドリブンな事業発展の中心的存在として、昨年度にチームが組成されました　- 編集部門のメンバーやマーケターなどと距離が近く、データの利用者のフィードバックを日々受けることができます　- データ活用の現場が身近にあるため、自らの手でデータの利活用を推進しているという実感が得られます ■歴史あるメディアのコンテンツ改善に貢献できます　- 現在、編集部門との横断プロジェクトにおいて、記事などのコンテンツ分析に力を入れています　- 携わったデータが分析を通じてコンテンツの改善に活かされ、社会や読者の関心に応える報道の一助となります ■活用できるデータの幅が広いです　- 記事データのほか、ポッドキャスト、イベント、アンケートなど様々なコンテンツのデータを活用できます　- 630万を超える朝日IDの会員データを活用できます　- 今後は分析ニーズに応じて、更なるデータ連携が期待されています ■裁量があります◎ 　- 技術選定ができます　- 業務へのAI活用に積極的に取り組んでいます　- セールス、マーケター、記者部門など他職種と業務を進める機会も多く、エンジニアの立場から自発的に事業をドライブさせていくことができます【具体的な業務内容】チーム内のデータエンジニアのほか記者部門のメンバー、PdMやマーケターと連携しながら、以下のような業務に幅広く関わっていただきます。・TROCCOとBigQueryを使ったデータウェアハウスのモデリングと最適化、実装と運用・データガバナンスの推進（定義統一、品質管理、利活用の最適化）・行動データや会員データの仕様策定・設計【身に着くスキル】 ■分析基盤の運用保守にとどまらず、活躍の幅が広いポジションです　- データウェアハウスのモデリング・データの可視化・データガバナンスの実施など、幅広いレイヤーに携われます　- データアナリストと一緒に業務を行うことも多いため、より広い知識を身に着けることができます　- 今後は連携元システムのリプレイスに伴い、データウェアハウス、データマートの再構築が予定されています
労働条件	【勤務時間】 10:00-18:00 【休⽇・休暇】完全週休2⽇制、年次有給休暇（⼊社初年度から27⽇）、特別休暇（結婚、服喪、転任、妻の出産、介護等）、出産（産前産後１９〜２５週）、育児休業、リフレッシュ休暇（勤続満5年から勤続満30年まで5年ごとに13⽇ずつ付与）【勤務地】東京本社【待遇】当社規定による【諸⼿当・補助制度】・賞与毎年４回（６⽉、９⽉、１２⽉、３⽉）⽀給・通勤交通費（７０ｋｍまで全額会社負担）・家賃補助制度・住宅ローン制度・厚⽣年⾦保険・健康保険・雇⽤保険・労災保険制度・家賃補助制度・在宅勤務⼿当・副業可（許可制）・短時間勤務制度（⼊社2年⽬から）・（下記制度の適⽤は、いずれも本社規定による）⾃⼰充実休暇制度（⾃⼰啓発、社会貢献、配偶者の海外赴任同⾏、不妊治療など）、語学・ビジネス留学制度、私費留学休職制度【その他】・診療所併設（東京本社）・年２回の定期健康診断・社内カフェテリア、コンビニエンスストア、社内⼤浴場・研修・eラーニング（条件あり）
応募資格	【必須（MUST）】・データエンジニアとして３年以上の実務経験・SQLを利用したデータウェアハウス/データマートの開発経験・データ活用の要件定義、データ抽出・集計、可視化の経験【歓迎（WANT）】・データアナリストの実務経験・Tableau等のBIツールを利用したダッシュボード構築経験・データのセキュリティとプライバシーに関する理解【求める⼈物像】・他チームと協業しホスピタリティが発揮できる⽅・担当するサービスの成⻑に意欲的にコミットできる⽅・粘り強く物事に取り組める⽅
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり社内ベンチャー制度あり完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/10/27
求人番号	4837428

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