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| 部署・役職名 | 【東海】建築施工管理(管理職)※平均年収800万以上~/早期退職者が活躍中! |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■募集: 名古屋支店/岐阜営業所/静岡営業所/三重営業所/長野営業所 (ご希望によりご相談とさせていただきます) ~大手ゼネコン・数多くのビッグプロジェクトに参画・300年を超えて人々の夢を大地に刻んできました~ ■業務内容 建築施工管理を担当頂きます。 これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定していきますが、主には下記の業務を予定しています。 ・学校、マンション、工場、商業施設などの建築施工管理 ・工事計画策定 ・工事予算、進捗、品質管理 ・協力会社管理 ・各種官公庁への届け出業務など ■魅力: ・元請け企業なので、働き方は柔軟です(例:納期設定/ひとり1案件担当など) ・大きな案件規模に関われます(10億円~40億円規模) ■具体的な案件: 官公庁:民間=3:7の受注実績であり、約1年工期/20億前後の工事物件で7~8割を占めています。平日は事務処理を中心に19:00前後の退社が多いですが、担当物件によっては土曜日での出勤(後に振替休日を取得)となる場合もあります。 また担当頂く工事物件によっては、マンスリー物件に宿泊しながらの工事管理もありますが、月に2回の帰省費用が利用できます。(単身赴任の場合は別途手当支給) |
| 労働条件 |
<雇用形態> 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 60歳以上の方は契約社員としての採用を検討致します。 <勤務時間> 8:15~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 月平均40時間程度 <転勤> 当面なし 入社後当面は転勤は想定していません。 <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験、スキルによりご年収を判断いたします。 残業代込みの金額になります。 (別途業績に応じて賞与が支給されます。) ■平均年収824万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 <待遇・福利厚生> 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:会社規定による 住宅手当:会社規定による 寮社宅:約1万円で入居可 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援教育、階層別教育 <その他補足> ■保養所(社有・提携) ■各種クラブ活動 <休日・休暇> 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 祝日、年末年始、夏期、特別、慶弔、年次有給(初年度10日) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■必須条件:・建築施工管理の実務経験をお持ちの方 ・建築施工管理技士1級 ・マネジメント経験 高等学校卒以上 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/10 |
| 求人番号 | 4833070 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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- 不動産 建設
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