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| 部署・役職名 | 【東京：リモート】エンジニアリングマネージャー |
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| 仕事内容 |
■企業経営のDXと高度化を推進する自社SaaSプロダクト！働きやすさ◎ 【職務概要】 組織のミッション達成のために、ポジティブな姿勢で課題解決に携わり、チーム・組織のアウトカムを最大化するエンジニアリングマネージャーとしての役割をお任せいたします。 【職務詳細】 開発プロセスを経験していただきながら、EMとして以下の業務の比重をあげていただきます。 ・エンジニア組織の戦略策定 ・事業戦略とプロダクトロードマップの連携 ・開発体制や生産性に関わる組織課題の探索、解消 ・品質やプロダクトを横断した技術的課題の探索、解消 ・組織のパフォーマンス向上のための施策立案・実行 ・各メンバーのマネジメント（1on1を通したメンタリング、コーチング、目標設定、評価） ・中長期的な組織運営に関わる制度設計、運用 同社のEMに求められる一番の役割は開発組織の大きな課題を解決に向かうようリードいただくことです。品質課題や開発プロセス、開発組織外との連携など、事業拡大に伴い対応すべき問題が出てくることが予想されます。短期的な視点だけでなく、中長期的な視座を持ち様々な課題にチャレンジすることで、より良い組織／チーム作りを実現していただきたいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収：700万～1200万円 年俸制：月額583334円 賞与：無 昇給：年2回（4月・10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有（6ヶ月） ■福利厚生： 各種保険完備、借り上げ社宅制度、引っ越し手当あり、リファラル採用報酬あり、簿記取得補助あり、PC周り備品補助 ■休日・休暇： 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日122日、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10：00－15：00） ※所定労働時間：8時間0分 休憩時間：60分 残業：平均月45時間以下 ■勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・組織やチームの目標設定等を主導し、達成に向けた組織のパフォーマンス向上に寄与した経験 ・エンジニア組織の採用に関わった経験 ・1on1や評価などのコミュニケーションを通してメンバーの成長支援を行った経験 ・Webアプリケーションのサーバーサイド開発の経験（5年以上） ・テストやリファクタリングの重要性を理解しており、品質向上や開発者体験／開発生産性の改善に取り組んできた方 ・チームの生産性を上げるための取り組みとして以下いずれかに取り組まれてきたご経験 └効果的なコミュニケーション環境の構築 └ツール／プロセス改善のサポート ・同社のバリューに共感し、体現できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/06 |
| 求人番号 | 4825636 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー 商社
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- 多少なりとも悩みがあり、転職活動に踏み切られる方が多くおられると思います。そんな皆様を全力でサポートさせていただきます。 ご来社、オンライン、お電話など、面談の方法はご自由にお選びいただけます。半年以内に転職したい、積極的に活動を始めたいという方ぜひお待ちしております。
- (2025/10/16)
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