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【機器整備｜新規事業】国内最大級の受託評価会社/年間休日120日/働きやすさ◎

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【機器整備｜新規事業】国内最大級の受託評価会社/年間休日120日/働きやすさ◎
職種	セールス・サービスエンジニアセールス・サービスエンジニア
業種	精密・計測機器その他
勤務地	静岡県岐阜県大阪府
仕事内容	【当社について】私たちは、あらゆる業界のトップメーカーの開発品の信頼性を評価する"技術サービス"を提供し、開発力向上に貢献するものづくりのプロフェッショナル集団です。自動車・航空宇宙・電機・半導体・電池・食品・素材・化成品・医薬品・化粧品・セラミックス・金属材料など、様々な業界・製品のものづくりを支えています。また、規格・規定通りの評価データのご提供だけでなく、評価目的に最適な手法・条件・設備のご提案や、規格外評価のためのオリジナル設備・治具の設計製作にも対応しています。さらに、日々メーカーの開発力向上に向き合い続けると同時に、新たな事業領域も開拓すべく、技術力やサービスラインナップの強化に加え、他企業とのコラボレーションや社内コミュニケーションの向上に幅広く邁進中です。今後も、より親切で丁寧な応対を心がけ、高品質な評価データの提供と、お客様と共に作り上げる新しい評価技術の創造・提供というサービスをもって、製造業のさらなる発展に貢献することを目指してまいります。【募集背景】提携先メーカーが増えており、業務量増加に伴う採用です。【仕事内容】当社の「技術評価業務」はメーカーから評価業務を受託し、当社保有の設備で評価を行いますが、「機器整備業務」は評価機器の設置、点検、校正、修理を行います。【具体的には】当社提携先の環境試験槽、熱分析、Ｘ線分析、画像測定機などの機器メーカーと連携し、評価機器ユーザーのさまざまな企業に出向いて、評価機器の整備を行います。【仕事の流れ】提携先の評価機器メーカーから、設置や整備の依頼があります。整備内容やスケジュールの確認を行います。エンジニアがお客様の現場へ向かい、評価機器の設置、点検、校正、修理などを行います。 ※機器メーカーの初期研修がありますので、初めて扱う装置でも安心です。　最初は先輩社員もしくは評価機器メーカーの技術者と一緒に行動していただきます。　分からないことはすぐに機器メーカーに相談できます。【業務の特徴・やりがい】評価機器メーカーと提携したビジネスモデルです。 2024年度から新たに整備事業部となり、評価機器メーカー様との関係構築や、自チームをつくりあげていく初期メンバーとして活躍いただけます。徐々に扱う装置の種類を増やしたり、ひとつの機器に詳しくなったり、修理など難しい業務ができたり、自己の技術を広げていけるため、成長を実感しやすいです。また、顧客との関係性が構築できて頼られる存在になったり、顧客の困りごと（評価機器の不調）を解決できたりすると、直接感謝されやすい業務です。【組織構成】チーム構成：リーダー２名、メンバー13名（20代9名、30代1名、40代3名、50代2名） └何でも気軽に相談しやすい雰囲気です。　各自、担当の評価機器メーカーさんと密に連絡を取りながら、案件を進めています。　社内外に相談できる人がいますので、安心です。【当社の特長】完全に独立した第三者機関として、受託評価業務で培った評価技術や機器管理の知見を活かした「整備業務」をメーカーに提供できます。全国に事業所があり、様々な地域で整備事業が展開できます。資格支援制度やエンジニア研修を活用して、業務に必要な資格や知識の取得ができ、個人のスキルを高められます。【働く環境について】 ◎メーカーの稼働日に行う業務が大半のため、休日（土日）出勤はほとんどありません。 ◎ニッチな業界：競合他社数は100社程度。自動車をコアに、成長産業に携わっている会社です。　今後は需要の高まる電気自動車の評価・試験を行っていきたいと考えております。 ◎働きやすい環境：女性の産休育休100％・復帰率9割、男性で育休を取られる方も増えております。 ◎今後の成長性の高いマーケット：成長率7〜8％あり、今後も伸びが期待できる分野です。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月/期間中の条件に変更なし）【勤務地】下記のいずれかにて配属予定しております。面談等でご説明致します。本社：岐阜県大垣市大阪事業所：大阪府茨木市【勤務時間】 9:00～17:30（所定労働7時間45分、休憩45分） ※残業あり/月平均10時間程度 ※時差出勤可【給与】月給242,000円～373,000円【昇給 / 賞与】昇給：あり賞与：年2回【休日 / 休暇制度】＜年間休日120日＞完全週休2日制（土日）年間有給休暇：10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数）その他夏季休暇（9日）年末年始休暇（9日） GW休暇あり【諸手当】通勤手当（上限30,000円/月）住宅手当残業手当【福利厚生】退職金制度産休育休制度資格取得支援制度研修支援制度従業員専用駐車場あり【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【定年】 60歳
応募資格	【必須（MUST）】下記いずれも必須・業務は問わず保守サービス、メンテナンス業務の経験者【歓迎（WANT）】・X線作業主任者・放射線取扱主任者・第2種電気工事士・PC（画像処理、簡単なプログラム）スキル
アピールポイント	年間休日120日以上資格支援制度充実自社サービス・製品あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2025/12/09
求人番号	4815051

採用企業情報

JAPAN TESTING LABORATORIES株式会社

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