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| 部署・役職名 | CSR戦略企画・推進担当 |
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| 仕事内容 |
大手広告グループの一員として、設立3年目の当社が掲げる「マーケティング×テクノロジーによって社会と生活者に新しい価値・体験を提供する」というミッションを体現するCSR（社会貢献活動）の戦略立案から実行までを一貫して推進する担当者を募集します。配属先はHR戦略センターです。 主な業務内容は以下の通りです。 ・社会貢献活動におけるインナーブランディング・アウターブランディング戦略の企画・運営: 社内外に向けたCSR活動の浸透と価値向上を目指します。 ・様々なステークホルダーや社外団体と連携した各種社会貢献活動の新規開発・企画: 新しい社会貢献活動を企画し、具体的なプロジェクトとして立ち上げます。 ・社会的インパクト最大化に向けた、社会貢献活動の実行: 企画した活動を実際に推進し、その成果を最大化します。 このポジションでは、グループが基盤としてきた「生活者データ・マネジメント・プラットフォーム」を統合マーケティングプラットフォームへと進化させることや、提供サービスの変革、クリエイティブ業務のデジタルトランスフォーメーション推進など、テクノロジーを活用した新しい価値創造を目指します。 経営層に近いポジションで、社内外の多様な組織やステークホルダーと連携しながら業務を進めるため、ダイナミックな経験を積むことができます。当社としてのデジタル変革や企業価値向上だけでなく、グループ全体として「クリエイティビティの力によって生活者一人ひとりが、自分らしく、いきいきと生きていける社会の実現」に直結する貢献ができるやりがいのある仕事です。 |
| 労働条件 |
・年収：800万円〜1300万円（賃金形態は月次報酬制です。） ・賞与（年2回：6月/12月）は年収に含まれます。 一定以上のミッショングレードには裁量労働制が適用されます（一部時間管理制を適用） ・基本給には39時間相当の所定時間外勤務を裁量手当として含みます。 ・裁量手当には、みなし労働時間と所定労働時間の差から生じる20時間相当の所定時間外勤務、深夜勤務（割増分のみ）、休日勤務、休日深夜勤務に対する手当が含まれます。 ・賞与・昇給: 年2回（6月、12月） ・休日: 年間125日、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、有給休暇（入社日から付与、入社月により個別に設定、次年度以降最高30日）、特別休暇（フリーバカンス年2回：連続5営業日の休暇）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、その他制度。 ・福利厚生：15万円までの通勤交通費実費支給（会社規定による）、ベストプレイス勤務（リモート勤務可）、ベストプレイス範囲外からの引越し費用を最大30万円支援、リモート環境手当（5,000円/月）支給、副業制度あり、書籍・資格取得などへの補助、企業型確定拠出年金、雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社もしくはコンサルティング会社において、CSR（社会貢献活動）、サステナビリティ、SDGs等の領域における企画立案、推進などの経験・社内外の様々なステークホルダーと協働した経験 【歓迎（WANT）】 ・CSR領域に関するトレンド、社会動向、課題分析、解決手法について高い知見・社会貢献活動における新規事業開発業務の経験 ・広報経験（メディア対応、プレスリリース作成等） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/30 |
| 求人番号 | 4808819 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- BIG4・ITコンサル領域に特化し、中長期で寄り添うキャリア相談を行っています。 転職を前提とせず、現職を続ける選択も含め“利他的に最適解”を一緒に整理します。 まずは気軽にお話しできれば嬉しいです。
- (2025/11/25)
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