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[TS21]ハイブリッド型◎＜PL＞社会公共領域のデジタル化対応のプラットフォーム運用保守プロジェクト

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採用企業

部署・役職名	[TS21]ハイブリッド型◎＜PL＞社会公共領域のデジタル化対応のプラットフォーム運用保守プロジェクト
職種	インフラエンジニア運用・保守・監視・テクニカルサポートプロジェクトリーダー（制御・組み込み系）
業種	SIer ソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	■業務内容・想定プロジェクト・採用背景【業務内容】既存オンプレミスの個別最適システムをガバメントクラウド他、社会公共領域に適切なクラウドインフラへの移行対応〜運用保守として、次の業務を遂行。・クラウド環境に適応させたプラットフォームの設計理解、運用保守フェーズでの環境変更としての構築・テストのマネジメント。・運用保守・メンバーが作成した設計書・構築手順書・テスト仕様書などのレビュー（インスペクション）・プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進（進捗管理・品質管理・コスト管理の実施）・お客様の要件確認、お客様への作業状況報告等【想定プロジェクト】概要：地方自治体向け業務システムのクラウドリフト・シフトに対応したシステムの運用保守役割：システム移行フェーズとして、オンプレミス環境からのクラウドリフト、クラウドシフトに必要な環境移行のマネジメントを実施し、更新後のクラウドシステムの運用保守マネジメントをリーダーとして担っていただきます。【配属予定部門】テクノロジーサービス事業ライン DXサービス事業部門 AXサービス統括部【採用背景】官公庁でも行政システムのクラウド化が急速に進んでおり、当社でもクラウドをマネジメントが行えるエンジニアが不足する状況になっています。デジタル庁が推進するデジタル化社会の実現に向けて、様々な行政システムのクラウド化に今後も継続的に対応し、新たな社会基盤としてのデジタル化を支えるためのプラットフォームの運用保守を推進できるリーダーを募集します。 ■開発環境【プロジェクト人数】対応頂くプロジェクトチームにより異なる。（最小チームとして、5名〜10名。プロジェクト全体は〜100名）【技術】 DBMS：Oracle、 AP基盤：Tomcat、JBOSS、開発言語：Java 運用監視：JP-1 仮想化：VMWare OS：Windows、RhEL クラウド環境：AWS、Azure OCIほか各種マネージドサービス【コード品質のための取り組み】 Ansible等の自動化ツール【開発手法】ウォーターフォール【社内ツール】 Outlook/Redmine/Teams/SharePoint/Zoom ■本ポジションの魅力・キャリアパス【ポジションの魅力】社会公共領域で求められるミッションクリティカルなシステムの運用保守にかかわる経験を獲得できます。当グループが対応する他のプロジェクトチーム間とクラウド技術だけでなく、他システムで提供している運用ノウハウやステークホルダーマネジメントを学び活用することができます。プロジェクトのチームリーダーとしてキャリアを重ね、プロジェクトマネジメントへの能力を高め、将来的には事業遂行面でのマネジメントにも貢献することが可能です。個人のキャリアとして、技術を突き詰めていく高度専門職、あるいは組織マネジメントを担う組織長を選択し活躍することができます。【キャリアパス】 ※入社前の経験によってステップアップに必要な期間は異なります。（例）入社〜2年：インフラ構築またはオンプレミスシステムの運用保守プロジェクトにサブリーダーまたは、メンバー参画し、システム設計構築技術を習得、レビュー技術の研鑽。 3年以降：大規模クラウドシステム運用保守プロジェクトのチームリーダー(または補佐)として、ネットワーク、サーバ、クラウドのプロジェクトマネジメント業務を推進 ■働き方【リモートワーク/出社比率】配属先プロジェクトによりますが、リモートワークと出社のハイブリッドワークとなります。 ※プロジェクトルームにて勤務いただく予定。オンサイト、リモートはプロジェクト遂行上での勤務調整が可能。【出向】無【客先常駐】無【当社について】 2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。
労働条件	【雇用形態】正社員【勤務地】 136-8627 東京都江東区新木場1-18-7（NECソリューションイノベータ本社ビル）田町、その他拠点（都内）受動喫煙対策：敷地内全面禁煙【勤務時間】 8:30〜17:15 【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能（採用時の等級により異なる）【休日・休暇】年間126日（2025年度） (内訳) 土日祝日および会社が指定した休暇完全週休2日制【福利厚生】兼業可（社内規定あり）、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与（社内規定あり）、リモートワーク可、時短制度、服装自由（出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、昇給:年1回、賞与:年2回(管理職:年1回)、家賃補助制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度　等【加入保険】健康保険厚生年金雇用保険労災保険
応募資格	【必須（MUST）】・システム導入または更新プロジェクトの経験（設計・構築：3年以上）・基本情報技術者試験または、ITパスポート試験合格相当のITリテラシー・メンバー3名以上のリーダー経験(1年以上）【歓迎（WANT）】 PMPまたは応用情報技術者試験（PM）監理）クラウド認定資格または、ベンダー認定資格（OS等）
アピールポイント	女性管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2025/08/08
求人番号	4804883

採用企業情報

NECソリューションイノベータ株式会社

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