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業務プロセスコンサルタント|マネージャー候補|東証プライム上場G
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社チェンジ
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- その他
- その他
| 部署・役職名 | 業務プロセスコンサルタント|マネージャー候補|東証プライム上場G |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ポジションの概要】 クライアント現場に深く入り込み、業務改善を現場目線で提案。さらに経営層の意思決定を支援し、企業の変革に直接関与できるポジションです。将来的には提案活動やメンバー育成にも携わり、企業成長をリードします。 以下、貴殿の具体的な業務イメージです。 ・クライアントの業務課題抽出やAs-Is／To-Be整理のファシリテーション補助 ・DX推進に関する実務（業務可視化、要件定義補助、SaaS・クラウド・AI導入支援、PoC運用） ・提案資料作成、議事録、課題管理（レビューを受けながら品質を学習） ・マネージャーの右腕として進捗・品質・コスト管理の基礎業務や関係者調整の準備 ※ 最終意思決定ではなく、実務を着実に前進させる役割です。 【プロジェクト事例と当ポジションが担う役割のイメージ】 ①空港業務改善（3ヶ月） 役割：ヒアリング同席、課題の棚卸し、データ分析、次フェーズ提案資料の作成 他 ②既存システムのリプレイス検討（6ヶ月） 役割：要件定義補助、外部設計レビュー、RFP/見積り比較の下準備、会議体運営サポート 他 【入社後のイメージ】 ・入社後オンボーディング（0〜1ヶ月）：コンサルの型（フレーム・資料・ファシリ）を短期集中でインプット ・メンター＆レビュー文化：毎週1on1／資料レビューで、“求められる品質”を体感学習 ・小さく始めるタスク設計：会議運営・議事録・課題管理 → 提案資料の一部作成 → ミニテーマの主担当へ ・実務に直結する学習支援：SaaS・クラウド・データ可視化 等、資格・外部講座の費用補助（※社内規定あり） 【キャリアの選択肢】 無理にマネージャーに上げず、個人の希望に沿って ・IC（個人貢献）としてシニア／エキスパート化 ・マネージャー志向なら小規模リード→PMへ段階的に ・グループ横断で専門特化（データ／クラウド／業務BPR 等） にも挑戦可能。事業寄りの実装とコンサルの型の両方を経験でき、事業会社・コンサルどちらにも通用する市場価値が身につきます。 【当社について】 当社は2023年4月に株式会社チェンジ（現株式会社チェンジホールディングス/2018年東証一部上場）から事業承継し、第二創業期の真っ只中。「Change people, business, Japan」を掲げ、採用以外の手法で人材不足解決に挑む企業です。当事業部はそのミッションを実現する主力事業であり、DX推進や業務改革を通じて企業変革を支援。今後はAI活用や新規サービス展開を加速し、クライアントの経営課題解決により深く関与することで、さらなる成長を目指しています。 |
| 労働条件 |
賞与は別途、弊社規定に基づき個別の業績評価に応じて支給する場合があります。 【勤務地】 株式会社チェンジ：東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー19階 ※出張が発生する可能性はございます。 【雇用形態】 正社員 【勤務体系】 始業・終業時刻：9:00～18:00 ※休憩60分 フレックスタイム制（コアタイム10:00～16:00） １週間の所定労働時間：40時間 ※上記は株式会社チェンジの就業規則になります。派遣先の就業規則に合意いただく場合は上記に限らない可能性がございます。 【休日・休暇】 土日祝 夏季休暇（3日）、年末年始休暇（原則12/30～1/3ですが、前後は有給取得奨励期間となる場合があります。） 年次有給休暇、特別有給休暇（在社年数に応じた有給日数と、社会人年数に応じた有給日数に差異がある場合、特別有給休暇として付与） 【試用期間】 あり（3ヶ月） 【福利厚生】 ・資格取得奨励金制度（※当事業部独自施策） ・交通費全額支給（上限３０００円/片道） ・社内トレーニング制度 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・PC、モニター、スマホ貸与 ※原則会社が指定する端末を使用いただきます。 ・自己学習支援（書籍、勉強会、セミナー、オンライン講座） ・団体医療保険、団体福祉保険、所得補償保険 ※会社負担 ・健康診断/人間ドッグ、インフルエンザ予防接種 ・従業員持株会 ・選択制確定拠出年金（401K） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・要件定義含上流工程経験 2年程度・RFP経験 2年程度 ※UI/UX開発や基地局・通信インフラ構築など、特定技術領域に特化したご経験のみの方は対象外となります。 【歓迎（WANT）】 ・柔軟な推進力と多様なステークホルダーとの調整力・テクノロジー活用による業務改善経験 ・企画・構想検討の経験 ・クライアントの思考回路を理解し、顧客視点での資料作成・提案活動が得意な方 ・「Change People, Change Business, Change Japan.」というミッションに共感できる方 ・SIer・ITコンサルとしての経験を活かし、より上流から価値を提供したい方 ・顧客の本質的な課題に向き合い、変革をリードしたい方 ・役職にとらわれず、自ら手を動かして成果を出すことに喜びを感じる方 ・正解のない課題に対して仮説を立て、試行錯誤しながら前進できる方 ・新しい技術や手法に対して好奇心を持ち、学び続けられる方 【その他】 ・週 2～3 日程度の出社が可能な方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 マネジメント業務なし |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/11 |
| 求人番号 | 4757681 |
採用企業情報
- 株式会社チェンジ
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- その他
- その他
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会社概要
【設立】2022年12月23日
【代表者】野田 知寛
【資本金】1,000万円（2023/04/01現在）
【本社所在地】東京都港区虎ノ門4-3-1
【当社について】
私たちは、「事業を創る」「サービスを創る」「ビジネスプロセスを創る」「人を育てる」の4つの事業を通じて、
あらゆる組織のビジネス/業務/サービスに革新をもたらします。
お客様の不易を大切にしつつ、「変わりたい」という想いを具現化し、「変化を遂げること」にコミットした黒衣として、
お客様と共に見たい未来づくりに挑戦し続けます。
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