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| 部署・役職名 | 海外駐在【取締役/フィリピン子会社統括/通信事業統括部】東証プライム/インフラ情報通信/海外子会社6社 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
=========================== ◇当社は1991年の創業以来、海外子会社7社(フィリピン(5社)・シンガポール・米国)国内1社でIT情報通信サービスを提供 ◇東証プライム :証券コード4390 =========================== ■仕事内容/InfiniVANフィリピン子会社取締役 社長 (総勢500名) 現地法人の経営(ハンズオン) ◇役割/海外子会社 通信事業統括ネジメント統括(現地法人経営) ※経営戦略(立案と実行) 政府機関との交渉 営業活動推進・業績管理 海外駐在員、現地スタッフの管理、マネジメント 予実管理・実績管理(売上管理、受注後の工事管理、回収管理 等) ※日本人の駐在員(マネジャー3名・スタッフ3名) ________________________________________________________ ※他、委細面談にてお伝えさせていただきます。 |
| 労働条件 |
・雇用形態:正社員 ※期間の定めなし ・年俸制(取締役待遇)※ストックオプション制度有 ・試用期間:あり(6ヶ月)※勤務条件変更なし ・勤務地 :海外フィリピン赴任 (入社後1週間程度本社で勤務後海外赴任) ・就業時間:9時00分~18時00分(休憩60分、所定労働時間8時間00分) ・通勤手当:会社規定に基づき支給 ・年間休日:122日。完全週休二日制、土曜、日曜、祝日 ・入社6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・社会保険:健康、厚生年金、雇用、労災 ・その他制度:毎週水曜はNO残業デー、年末年始、慶弔、産前、産後、育児休暇有 健康診断(40歳以上は⼈間ドックへの上積み補助あり) 確定拠出年⾦(401K)制度 資格取得⽀援(奨励⾦)制度 健康保険組合提携サービス等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 海外駐在経験海外営業経験 海外ローカルマネジメント(規模は問いません。) 【歓迎(WANT)】 海外現地法人でのディレクターまた経営経験また新規事業開発経験※人物像 ビジョンと戦略的思考力、リーダーシップ、 柔軟性、そして変化に対応する行動力 スタートアップの経験がある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 地域活性化事業 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/20 |
| 求人番号 | 4755272 |
採用企業情報
- 株式会社アイ・ピー・エス
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- 資本金1,208百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
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会社概要
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【設立】1991年10月
【上場】東証プライム上場 証券コード4390
【代表者】宮下 幸治
【資本金】1,208百万円(2025年3月31日現在)
【売上高】15,264百万円(連結)※2025年3月期
【従業員数】31名(IPSグループ総勢822名) ※2025年3月31日現在
【本社所在地】東京都中央区築地4丁目1-1
【ネットワークセンター】東京都江東区深川(ISO/IEC 27001:2013 JP17/080444審査登録済)
【国内子会社】株式会社アイ・ピー・エス・プロ
【海外子会社】InfiniVAN, Inc. (フィリピン)
Shinagawa Lasik & Aesthetics Center Corporation(フィリピン)
Shinagawa Healthcare Solutions Corporation(フィリピン)
KeySquare, Inc.(フィリピン)
ISMO Pte.Ltd.(シンガポール)
CorporateONE,Inc.(フィリピン)
Carrier Domain,Inc.(アメリカ)
【事業内容】
[ IT・国内通信事業 ]
・国内外通信事業者への通信サービスの提供
・コールセンター向けソリューションの提供、その他音声サービスの提供
[ 海外通信事業 ]
・フィリピンと香港、シンガポールなどを結ぶ国際通信回線の提供
[ メディカル&ヘルスケア事業 ]
・フィリピンにて、眼科および美容美容関連クリニックの経営
・フィリピンにて、人間ドックおよび健診センターの経営
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