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| 部署・役職名 | ヘルスケア事業部 【事業開発第一課】 【事業開発第二課】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
<組織紹介> 【事業開発第一課】 ・トルコおよびオーストラリアの地域社会と緊密に連携したPPP（官民連携）方式による病院事業運営 ・今後も両国さらに中央アジアで、類似の案件を新規開発予定 【事業開発第二課】 ・東南アジア他での民間ヘルスケア事業投資先の経営及びバリューアップ策の検討、実行 <職務内容> 【事業開発第一課】 ①病院におけるファシリティ・マネジメント業務の管理 ・事業運営管理・社内報告 ・問題解決（現地駐在員と協働） ②プロジェクト ファイナンスの運営 ・契約内容の履行状況の管理 ・財務部や銀行団との調整対応 ・予実管理・決算対応 ③新規案件の開発 ・パートナー企業、関係省庁、銀行団との交渉 ・財務モデルや契約書の作成（アドバイザー、社内関連部署との協働） ※上記は当面の業務であり、将来的には、社内異動によりトルコ語を用いない業務にも従事 【事業開発第二課】 ・民間投資事業におけるチームのサブリーダーとして、事業会社管理、PMI及びバリューアップ策の検討、実行や社内調整など ・事業会社や関係パートナー企業とのコミュニケーション、定量分析、調査会社の活用企画、社内報告書作成など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 <必須条件>【事業開発第一課】 ■就業経験 ・プロジェクトファイナンス、EPC、プロジェクトマネジメント、M＆A等の実務経験 ・契約（英文）にかかる交渉や運営等の経験 ■スキル面 ・トルコ関連案件に限らず、当社で幅広く活躍できるスキルと意欲 ・実務レベルのトルコ語スキル ・実務レベルの英語スキル（TOEIC 750点以上又は海外住在経験） 【事業開発第二課】 ■就業経験 ・海外M＆A、海外事業開発、マーケティング業務、事業計画立案・企業価値評価、事業会社管理経験または新規事業立ち上げ経験のいずれか ■スキル面 ・実務レベルの英語スキル（TOEIC 750点以上又は海外住在経験） ・主体的に案件を推進したリーダー経験・スキル 【歓迎（WANT）】 <希望条件>【事業開発第一課】 ■就業経験 ・ファイナンシャル モデルの構築や、Valuation実務の経験 ■スキル面 ・簿記やCFA等、会計・ファイナンス関係の資格 【事業開発第二課】 ■就業経験 ・上記就業経験で挙げた項目のいずれか ・1年以上の海外駐在経験 ■スキル面 ・英文契約の交渉・運営等の実務経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/26 |
| 求人番号 | 4750210 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 商社
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- BIZリーチ主催「JAPAN HEADHUNTER AWARDS 2022」、 「JAPAN HEADHUNTER AWARDS 2024」の2度商社部門にて MVPを受賞致しました。 ビズリーチにて「転職市場NOW 商社編」のインタビュー記事を 掲載しております。
- (2024/10/18)
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