転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【東京・港区】調達企画マネージャー（課長候補）／次世代蓄電ベンチャー |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜業務内容＞ 調達戦略の支える人材を課長ポジションとして募集致します。バイヤー部隊ををバックアップしながら、開発・経理といった本社各部門との連携を深化させ、強固な調達ガバナンスとサプライチェーンを構築・牽引いただけるリーダーを求めています。 ■業務詳細 1.調達戦略の策定と調達コスト管理 - 事業計画に紐づく中長期調達方針の策定と、KPI（コスト削減・供給安定）の進捗管理。 - 経理部門と連携し、原材料価格の変動分析や支払管理を含む「全社コスト構造の可視化」を推進。 2. 開発から量産へのハブ機能 - 開発部門と連携したターゲットコストの管理と、量産移行時のプロセス最適化。 - 工場側の調達実務を円滑化するための業務フロー標準化・ルール整備。 3. サプライヤーマネジメントとガバナンス強化 - サプライヤー評価基準の策定・運用。 - サプライヤーの経営状況管理と潜在的な供給リスクに対する対応策の検討。 - コンプライアンス（下請法等）遵守、環境・輸入規制への対応と、BCPに基づく供給リスクのモニタリング。 4. 調達DXと組織のレベルアップ - 購買データの分析による課題抽出と、ITツール活用等による業務効率化。 - マネージャー候補として、チームメンバーの育成や部門運営のサポート。 ■社内共通ITツール - Google Workspace （Gmail, G-cal, Gmeet等） - Slack - Notion - Dialpad - SmartHR - Money Foward - バクラク 等 |
| 応募資格 |
＜応募資格＞ ■必須 ・製造業における調達企画、または購買管理のマネジメント経験（またはリーダー経験） ・部門横断的なステークホルダー調整の実務経験（経理（コスト管理）・開発（製品スペック）・工場（量産実務）との折衝能力） ・データに基づいた戦略立案・課題解決スキル ・ビジネスレベルの英語・日本語能力（グローバル市場調査・海外取引調整含む） ■歓迎 ・製造業における調達企画、または購買管理のマネジメント経験（またはリーダー経験） ・部門横断的なステークホルダー調整の実務経験（経理（コスト管理）・開発（製品スペック）・工場（量産実務）との折衝能力） ・データに基づいた戦略立案・課題解決スキル ・ビジネスレベルの英語・日本語能力（グローバル市場調査・海外取引調整含む） ■求める人物像 ・新しいチャレンジや難しい課題に対し、前向きに取り組み行動できる方 ・社内外における調整を得意とする方 ・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方 ・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方 ・高いコミュニケーション力（書面・口頭）を持つ方 ・経験のない分野でも自発的にキャッチアップすることができる方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/03/27 |
| 求人番号 | 4738020 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 建設 メーカー エネルギー
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です