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| 部署・役職名 | 【耐震設計】国内シェア7割を誇るプルボックスメーカーのグループ企業 |
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| 仕事内容 |
【会社概要】 ヤストミ工業は八州電工グループの一員として、金属加工や切断、架台各種の製造事業を行っています。金属形鋼を加工した製品やパーツなどオーダーメイドで製作しており、工場や交通機関、公共施設など様々な場所に設置されています。 平均年齢は35歳と若いため風通しが非常に良く、定着率がとても高いのも当社の強み。また、社長自身も34歳と従業員の意見を積極的に聞き入れる環境があり業務改善へつなげています。 <親会社の八州電工について> 大正3年に創業した八州電工株式会社は、病院や工場、大型の商業施設など様々な場所で使用されている電設資材、中でも「プルボックス」という主力商品は全国で70%のシェアを誇っています。 社名を出せば、お客様が話を聞いてくださり「プルボックスといえば八州電工」と言われるほど、業界での知名度は高くなってまいりました。 【仕事内容】 機器架台の耐震計算(形鋼部材の強度計算) AutoCADを使用した形鋼の簡単な架台図作成・修正 ・使用CADはAutoCAD ・製品は主に板金製品やアングル鋼、チャンネル鋼などの型鋼を使った架台など ※若手が多いため、もし分からないことがあれば質問もしやすい環境です。 ヤストミ工業では初めての耐震設計の採用となります。 元々の業務を担っていた八州電工(親会社)の同業務の部署と一緒に業務を行なっていきますのでご安心ください。 |
| 労働条件 |
本求人は八州電工株式会社での採用後、有限会社ヤストミ工業への転籍を前提としたものとなります。 【勤務地】 東京支店:東京都荒川区西日暮里5丁目26-8 スズヨシビル3階 最寄駅:JR線/西日暮里駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 転勤:無 変更の範囲:会社の定める事業所 【試用・研修】 試用期間あり (3ヶ月) 期間中は正社員 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・賞与有(年2回/50,000円~500,000円) ・昇格有(年1回) ・残業代全額支給 ・交通費支給(実費支給) ・特別手当 ・家族手当(配偶者:5,000円/子供2,500円) ・転勤無し ・車/バイク通勤OK 【社会保険】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【休暇・休日】 土日祝休み(月1〜2回土曜出勤あり)/年間休日120日 <その他休暇> ・年末年始 ・GW、夏季休暇あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 強度計算・耐震計算の経験【歓迎(WANT)】 建築構造計算・設備架台計算などの経験AutoCADの基本操作 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/28 |
| 求人番号 | 4730672 |
採用企業情報
- 八州電工株式会社
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- 資本金30百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【代表者】山本 義継
【資本金】3,000万円
【従業員数】402名(グループ合計 625名) ※2025年2月現在
【本社所在地】大阪府大阪市中央区今橋2-5-8
【その他事業所】東京・北海道・宮城・群馬・愛知・福岡・岡山・沖縄・奈良・山形
【事業内容】プルボックス ダクト 架台 電線管付属品等の製作及び販売
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