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| 部署・役職名 | 【ServiceNowエンジニア（SaaS導入／ローコード開発）】東証プライム上場企業グループ／年間昇給率7.7％／月残業時間10H未満／定年70歳＆役職定年なし |
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| 仕事内容 |
【想定アサイン】 ServiceNowチームの一員として、お客様のDX推進を担うITサービスマネジメントの実現を目指していただきます。 これまでのご経験及びスキル、適性に応じてServiceNowの導入及び、Now Platform（PaaS）上でのローコード開発を担当いただく予定です。 現在引き合いも多く、組織体制も拡大していく計画です。 【期待する役割】 ・新規プロジェクト立ち上げのキーパーソン ・チームリーダーとして、メンバーやプロジェクトのマネジメント ※プライム案件でのPM領域／コンサル領域の業務もあるため、先々のキャリアが頭打ちになることはありません。 【携わるサービス】 ITサービス管理ツール分野で、世界シェアトップクラスのクラウドサービスです。 複雑な業務を標準化／自動化することにより、企業のデジタル化を推進すると共にスマートな働き方をもたらします。 【社内研修体制】 クライアント先より有償研修を受けていただくことができます。 もちろん、会社経費として受講いただくことが可能です。 まず入門資格の取得、経験者の方はCISの資格取得も可能です。 さらにステップアップを目指して資格取得を目指していただくことができます。 また、社内では今までのナレッジのシェアや勉強会、QA及びサポート体制も整っています。 【プロジェクト内容※一例です※】 ・ServiceNowの導入プロジェクト ・ServiceNowの運用保守プロジェクト ・ServiceNowを用いたローコード開発プロジェクト 【キャリアパス※一例です※】 ・ServiceNow案件のプロジェクトマネージャー ・導入コンサルタント ・テックリード 【企業の魅力】 ・充実した研修制度や、学習環境の提供を推進 ・パートナー契約をしているベンダー様のベンダー研修など、通常では受講できない研修に参加可能 ※そのほか個人では受けられない研修も多数参加可能 ・今後のキャリア志向性に合わせ、コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした、様々なナレッジ勉強会、社内導入事例の共有会を実施 ・社内独自の検定を設定し、スキルアップの指標となる取り組みを行っており、検定合格者には単価アップやアサイン変更も可能 ・社内DX推進のPJチームにも参加可能 ■キャリアUP制度（グループ従業員を対象とした社内制度） 事業の方向性と個々人のキャリアプランとの両軸から、取り組み意欲のある従業員の方を対象として、 「教材の提供」 「検定の実施」 「合格後の新しい役割へのアサイン」 までを会社が全面的にバックアップする制度です。 スキル・知識の向上だけではなく、新しい役割や給与アップも狙える取り組みです。 ■バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス ・ERPの導入案件／基幹システムのスクラッチ開発／アジャイル開発／ETLツール／CRMなど ・エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注／上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件など ■PL、PMへのキャリアだけでなく、グループ各社の連携を活用し、ITコンサルを目指して頂くことも可能 ■明確な評価制度／キャリアアップ 評価基準・キャリアマップは全従業員がいつでもアクセスできる社内ポータルで公開しています。 しっかりとフィードバックをする社風もありますので、着実に成長を実感できる環境です。 ■ワークライフバランスが充実 ・リモートワーク比率65％以上 ・残業時間 月10時間未満の社員が7割以上 ■社内コミュニケーションが豊富 ・上司との1on1ミーティングの実施 ・月1回全社ミーティングを実施 会社の業績／方針や各部署での取り組みを発表し、会社の方向性を全社員と共有しています。 ・オンラインゲーム会などのイベント、フットサル部や登山部などの部活動、飲み会やランチ会といった懇親会など、社内メンバーと交流しやすい環境です。 ・社員総会（1回／年）を行い、社員表彰や本部長からの経営方針発表、クイズ大会などのコンテンツを通して、社内の一体感を高めています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ※試用期間 3～6ヶ月（条件変更なし） ■勤務地 東京都中央区入船 ※プロジェクトにより、配属場所は異なる可能性があります。 ■就業時間 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ■給与 応相談 固定残業代 あり（45時間分） ※超過分については別途支給 ■休日／休暇 年間休日：123日 完全週休2日（土・日・祝日） 年末年始休暇 有給休暇（10日～20日） 特別休暇（5日／初年度のみ入社日に付与） 慶弔休暇 産前産後休業 育児休業 介護休業 ■福利厚生 社会保険完備 各種手当（通勤手当など） 定年 70歳 企業型確定拠出年金制度あり 社外セミナー受講制度 資格取得奨励制度 ふるさと納税応援支援制度 社員総会 懇親会 部活動 健康支援（フィットネスクラブ割引） 子育て／介護支援（産前・産後休業、育児・介護休業） 育児短時間勤務制度 結婚、出産祝金 慶弔見舞金 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ServiceNow導入、開発経験【歓迎（WANT）】 ・JavaやC＃といった、スクラッチ言語での開発経験がある方・AWSの知見及び興味がある方（IaCの知見者歓迎） 【求める人物像】 ・自身のスキルアップに対して、前向きで継続的な学習を実施できる方 ・英語に苦手意識がない方 ・新規事業およびサービスの立ち上げに興味がある方 ・能動的かつ積極的に行動できる方 ・お客様や社内メンバーに対して、誠実に向き合い、コミュニケーションを大切にできる方 ・想いに共感し、一緒に成長したい／今までにないことを実現したいと、未来にわくわくできる方 ・バリューに共感し、着実にスキルアップしていける方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/28 |
| 求人番号 | 4728181 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- CxO／管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開／内密求人を保有しています。
- (2025/10/30)
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