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| 部署・役職名 | 企画開発：アパレル |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
■お任せしたい役割 コンディショニングブランド商品の企画開発を募集します。 商品のコンセプト企画・立案から、リリースまでのスケジュール管理・OEM先との連携を主にお任せをします。 ご興味があれば、ブランディングまで携わっていただくことが可能です。 ■募集背景 今後商品ラインナップを広げていくにあたり、一緒に機動力高く開発を進めてくださる仲間を募集しています。 ▼ラインナップ例 ■ライフスタイルウェア ・メンズ ・ウィメンズ ■スリープウェア ・メンズ ・ウィメンズ ■インナーウェア ・メンズ ・ウィメンズ ■スポーツウェア ・メンズ ・ウィメンズ ■具体的な業務内容 ・アパレルウェアの企画・開発 ・新製品の立ち上げ ・既存製品の価値向上 ・新製品の各種性能の定量・定性評価（着心地などの官能評価） ・各販路でスムーズに販売開始できるよう全社的な調整リード ・同社の戦略を理解し、社内外の関係各所を巻き込みながら新商品の発売まで推進。 ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり 【使用ツール】 ・Slack ・Notion ・Google Workspace |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 試用期間：3カ月 給与形態：年俸制 年収：700～1400万円 交通費：一定額まで 交通費金額：上限30,000円／月 給与備考：月給 584,000円～1,167,000円（基本給 421,900円＋固定残業代152,100円＋在宅勤務手当代10,000円～基本給853,300円＋固定残業代303,700円＋在宅勤務手当代10,000円） 残業手当：有 固定残業代有無：有 固定残業代について補足：45時間分／月（152,100円～303,700円） ※超過分については別途支給 年間休日：120日 休日休暇：完全週休二日制（土日祝日・年末年始休み）入社時に有給休暇10日付与、年末年始休暇、夏季休暇は有給休暇取得、 出産育児・介護休業制度（取得促進のため休暇中給与は100％支給※規定あり）、その他各種休暇制度あり 社会保険の有無：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 勤務地：東京都 リモートワーク：可 フレックスタイム：有 受動喫煙防止対策：敷地内禁煙 受動喫煙特記事項：喫煙可能区域での業務なし |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・機能性アパレルウェア、ルームウェア、スポーツウェア、ライフスタイルウェアなど繊維製品の商品企画/開発業務のご経験（3年以上）・プロジェクト管理能力、問題解決力、論理的思考力 【歓迎（WANT）】 ・ D2C事業での商品企画/開発のご経験・事業会社（自社プロダクト）の商品企画/開発のご経験 ・OEM、ODMのご経験 ・同社のミッション・バリューに共感していただける方 ・指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方 ・社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方（個人戦ではなくチーム戦） ・既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/19 |
| 求人番号 | 4700390 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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