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| 部署・役職名 | プライバシーリーダー/主任 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
プライバシーの専門性を活かし、プライバシーのスペシャリストとして当社の多様化するグローバルビジネスを推進する方を募集します。 ※レベルに応じタイトルは用意させて頂きます。 以下をプライバシーオフィサーとともに、関連部署と連携しながら実施して頂きます。 ・グループのプライバシーガバナンス強化 ・個人情報取り扱いに関するポリシーやガイドラインの策定 ・国内外グループ会社との連携や説明、情報発信 ・プライバシー、個人情報保護の啓発活動/従業員教育 ・個人情報に関する取扱活動の記録：棚卸 ・データ主体からの開示・利用停止・消去等請求への対応 ・個人データの漏えい等インシデント対応と再発予防策の実施 ・プライバシーに関わるメンバーの指導・育成 ・その他プライバシー保護に必要な活動 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 勤務地 東京都品川区西品川 諸手当 通勤手当、時間外手当、深夜手当、休日手当、外勤手当、持株奨励金、コーチ手当 昇給・賞与 昇給（給与改定） 年1回（7月） 賞与 年2回（6月・12月） 勤務時間 フレックスタイム制 フレキシブルタイム：8時00分~22時00分 （コアタイム：10時30分～15時30分） 休日・休暇 年間休日数130日（2024年度） 完全週休2日（土日）、祝日、夏季休日5日、冬季休日3日、特別休日1日、特別休暇2日 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、保存有給休暇、傷病有給休暇、ボランティア休暇等、裁判員休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、子の看護休暇、特別休暇 等 ※心身ともにリフレッシュを図り、創造性の開発および発揮に役立てるための有給の休暇。勤続年数に応じて2日～7日付与（付与後1年間有効）。 福利厚生など ≪ファミリーサポートプラス制度≫ 育児：卵子凍結援助、産後ケア利用補助、企業内保育園、時短サポート制度、出産・子育て支援金、育休復職支援金、育児相談窓口 介護：遠隔地リモートワーク制度、介護相談窓口 ≪健康支援≫ 健康診断、人間ドック補助制度、インフルエンザ予防接種費用助成、がん等検診補助金制度等 ≪各種保険・貯蓄制度≫ 健康保険、介護保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、団体生命保険、生命保険団体天引制度、確定拠出型年金制度（選択制DC）、財形貯蓄制度、従業員持株会 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・企業での法務・コンプライアンス業務経験3年以上、プライバシー関連業務経験あり・日常英会話 （海外グループ会社やメンバーとメールのやり取り、会話を行えるレベル） ・法的思考・分析力を持ち、ビジネス推進のための法的アドバイスをわかりやすく説明できるスキル ・チームで働ける方、スケジュールマネジメントができる方 【歓迎（WANT）】 ・個人情報保護法関連の資格（例：CIPP）・弁護士資格（日本・海外） ・ゲーム・エンタメ分野、映像分野の法務・コンプラ業務経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/09/04 |
| 求人番号 | 4698243 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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