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| 部署・役職名 | 【大阪】システム開発における開発リーダ |
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| 仕事内容 |
【当社概要】 当社は企業のビジネスや業務を変革させるビジネスインテグレータとして「心をつなぐ、社会をつなぐ」をスローガンに、 便利で安心、より楽しく、温もりのある豊かなコミュニケーション社会の実現に向け、 トータルICTソリューション事業を展開しております。 B2B2X、すなわちサービス提供企業の先のお客様まで含めたビジネスの創造と価値の提供を目指しています。 これまで、日本の通信インフラを支え、人々の暮らしを変えていきたいという想いを胸に、 お客さまに最適なソリューションを提供してきました。 「システムインテグレータを超え、ビジネスインテグレータへ。」 私たちは品質と信頼性を追求し、お客さまとともに考え、動き、真のパートナーとして新たなビジネス価値を「協創」していきます。 【概要】 関係電気通信会社向け各種システムの開発・維持のリーダー 【詳細】 ◆主な作業 ・顧客との要件調整、各種報告、情報連携 ・外部設計、内部設計、製造、単体テスト、結合テスト、総合テスト、商用リリース後のシステム維持作業 ・QCDをはじめとするPDCAによるプロジェクト管理の一部作業 ◆オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ ・案件の中下流工程に入って習熟期間を数か月設け、開発の上流工程や企画検討に進んでもらう等を計画的に進めます。 ・勤務形態については出社・リモート勤務について入社直後には孤立することのないよう上長と相談しながら、かつワークライフも柔軟かつ充実できるよう進めます。 ・テクニカルや共通スキルアップを図る研修メニューを用意しており、業務時間内で必要に応じて受講いただきます。 ・スキルアップについてはまず開発等からスタートしますが、経験に応じて管理業務やプロジェクトリーダを経験していただきPMにキャリアアップするイメージです。 さらにこれらの経験を活かし複数案件のPMを束ねてマネージメントするキャリアアップも推奨しています。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■経験・ウォーターフォール手法による開発工程の各作業の3年以上の経験 ・開発リーダーとして3年以上の経験 ■スキル ・コンセプチュアルスキルとして特にチームワークで作業ができる事 および行動力、課題解決力 ・顧客等、各ステークホルダーと良好な関係を築ける能力 【歓迎(WANT)】 ■経験・進捗管理、品質管理、コスト管理のPM補佐等の経験 ・チームのマネジメント経験、部下指導育成 ■知識 ・PMBOK等のプロジェクトマネジメント知識 ■スキル ・プロジェクトマネージャーに求められるスキル 【求める人物像】 ・新たな開発手法や、新たな分野のシステムにも興味を持ち、自らチャレンジしていく積極性を有する方 ・開発経験者として、チームメンバへの貢献と成果を追及できること及びチームの発展を継続的に思考できる方 【入社後のキャリアイメージ】 ・現在進行している開発チームで一連の開発工程の経験をリーダーとして積んで頂いた後、 新たな開発案件では統括リーダもしくはサブPMとして活躍して頂きたい。 ・開発チームでは顧客、社内関連部門との各種調整対応の経験値を積んで頂いた後にはマネジメント層へもステップアップする事を期待しています。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/03 |
| 求人番号 | 4683002 |
採用企業情報
- NTTドコモソリューションズ株式会社
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- 資本金20,000百万円
- 会社規模5001人以上
- SIer
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会社概要
【代表者】三ケ尻 哲也
【資本金】200億円
【売上高】2,446億円(2023年4月1日~2024年3月31日)
【従業員数】5,083名(2025年3月末)
【本社所在地】東京都港区港南1-9-1 NTT品川TWINS アネックスビル
【事業内容】
1.情報通信システム及びこれに関わるソフトウェア又は、各種装置の開発、製作、運用、保守及びそれらの受託
2.情報通信システム及びこれに関わるソフトウェア又は、各種装置の販売及び賃貸
3.電気通信事業法に基づく電気通信事業
4.電気通信工事の請負
5.通信機器及び各種ネットワークサービスの販売取次業務
6.情報処理サービス業並びに情報提供サービス業
7.ネットワークを介して提供される音声・映像・文字等のコンテンツ製作及び販売
8.前各号に関する企画、調査、研究、研修及びコンサルティングの受託
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