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| 部署・役職名 | ※新宿※【グローバル人材_コーディネーター（介護領域）】10期連続増益◆プライム上場企業グループ×ベンチャー社風◆フレックス制度あり◆土日祝休み◆年間休日125日 |
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| 仕事内容 |
在留資格「特定技能」で介護職として働きたいという外国人の方々の就職支援や就職後のフォローアップまで伴走する仕事です。 全国の介護施設から依頼いただいた求人と、国内外（ミャンマー、ベトナム）の求職者をマッチングしていただきます。 マッチングだけでなく、登録支援機関として生活面の支援や日本語・介護の学習サポートなど、日本と介護職を選んでくれた外国人の方々が充実した職業生活を送れるよう、伴走型のサービスをチームで提供しています。 介護分野の特定技能外国人在留数は、爆発的に増加しています。 まずは、受け入れ施設の開拓営業からスタートしてもらいますが、求職者とのマッチングや面接トレーニング、入社後の各種サポートまで幅広く仕事を任せていく予定です。 【具体的な業務内容】 ・介護施設への外国人材求人の開拓 ・特定技能外国人採用提案 ・外国人求職者とのマッチングと、面接トレーニング ・クライアント面接同席 ・在留資格「特定技能」取得に必要な書類収集 ・ビザ申請書類回収、就労前ガイダンス ・就労後フォローアップ、教育支援、各種サポート （入国、転居、行政手続き、銀行口座開設など） ・就労開始後の定期面談、相談対応、受け入れ施設との各種調整や助言 ・顧客向け在留資格制度解説、セミナーの開催 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 ※試用期間 3ヶ月（条件変更なし） 【給与】 賃金形態：月給制 ・末締め翌月20日支払い ・賃金額はご経験／スキルを考慮のうえ決定致します ■賞与：年2回（⼊社時期による／業績分配方式により賞与額を決定） ■昇給：年2回（人事評価制度により決定） 【勤務地】 東京都新宿区新宿 【勤務時間】 9:00～19:00 フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務 （基本勤務時間 9:00～18:00 （実働8時間／休憩1時間） ■残業時間 32時間以下／月（平均20時間） ※事業部によって異なる。 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 【休日休暇】 年間休日：125日 休日：土曜日、日曜日、祝日 （会社の定めにより、出勤日となることもあります。） 年間有給休暇：10日～20日 会社カレンダーによる （祝日・GW・夏季休暇・年末年始・弔辞・出産立会・結婚特別・介護／育児休暇など） 【福利厚生】 ・各種社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険） ・各種報奨金 （社員推薦賞、年間MVPなど） ・長期勤続表彰報酬金（10年勤続で10万円を支給） ・海外研修制度 ・グループ会社／部署異動制度 ・イントレプレナー育成制度 ・達成会／表彰ディナー ・キックオフミーティング ・社内相談窓口 ・健康診断 年1回 ・インフルエンザ予防接種 年1回 ・在宅勤務制度 ・短日／短時間勤務制度 ・サークル活動 【待遇】 ・通勤交通費全額支給 （上限：3万円） ・社宅手当（転勤者のみ3年間支給） ・結婚祝い金 ・出産祝い金（10万円） ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会 ・資格取得支援（資格奨励一時金など） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・普通自動車免許取得者（AT限定可）・法人営業経験（1年以上） 【歓迎（WANT）】 ・新たな知識や経験を得ることに積極的な方・ビジネスを通じて、開発途上国の経済発展や、若者のキャリア形成に貢献したい想いのある方 ・成長市場で自分の力を思い切り発揮したい方 【求める人物像】 ・社会課題解決や新たな事業を、自ら広めたいという意思と向上心のある方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・オープンで仲の良い職場で働きたい方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・キャリア志向の方 ・Mission／Vision／Valueに共感いただける方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/08/19 |
| 求人番号 | 4675782 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- CxO／管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開／内密求人を保有しています。
- (2025/10/30)
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