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| 部署・役職名 | 【兵庫県尼崎市】意匠設計(大型施設等)~大手鉄鋼メーカー100%出資/年休122日/福利厚生◎~ |
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| 仕事内容 |
~世界有数の大手鉄鋼メーカーグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実・就業環境も良く長期就業◎~ ■担当業務: 大型物流施設など主に非住宅案件の意匠設計に携わっていただきます。 新築案件が多く、基本設計から設計監理まで一貫してご対応いただきます。 業務負荷を抑えるため、製図の大部分や事前協議の一部などは外部に業務を委託しております。 将来的には、大規模物件の取りまとめを任されるプロジェクトマネージャーを担っていただける方を募集いたします。 ■配属部署: 下記2部門のどちらかに配属されます。扱う物件種類や規模が異なるため、本人の志向や適性などから選考過程で配属先を決定します。 <建築事業部> 物件種類:物流倉庫(物流センター)を中心とした元請総合工事 工法:S造やSRC造などの鉄骨が主体 案件規模:数十億円~数百億円程度 チーム体制:1案件につき2~3名で担当。また、一人当たり3~4件の案件を並行して担当しております。 <システム建築事業部> 物件種類:工場、店舗、事務所、スポーツ施設、立体駐車場など。下請工事もあります。 工法:主にシステム建築 案件規模:数億円~十数億円程度 ■こんな方もご入社されています: 直近ではハウスメーカー出身や設計事務所出身の方が中途入社されています。弊社の研修や資格取得支援講座の実施により学べる環境があります◎ ■働き方: ・年間休日122日 ・土日祝休み ■企業の魅力: ・グループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心に同グループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。 ・世界有数の大手鉄鋼グループの盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。 <転勤> 当面転勤は想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) |
| 労働条件 |
<勤務時間> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~21:30 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 ※標準終業時間は事業所により異なります(上記は千葉事業所) <雇用形態> 正社員 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 <予定年収> 760万円~1,130万円 <賃金内訳> 月給:390,000円~593,000円 月額(基本給):331,000円~584,000円 その他固定手当/月:9,000円 ※係長/課長代理には固定残業手当として、月15時間分、50,000円~55,000円を支給 (超過した時間外労働の時間外手当は追加支給) ※課長以上は年俸制、管理監督者のため残業手当の支給なし(深夜割増あり) 年俸制の場合の年額(基本給):6,456,000円~7,008,000円 <待遇・福利厚生> 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:課長代理以下のみ 住宅手当:課長代理以下のみ 社会保険:補足事項なし 退職金制度:65歳以上の嘱託契約者は制度不適用 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格手当の他、一部資格で資格取得のための費用の補助あり。 <その他補足> ■財形貯蓄 ■住宅融資 ■現場手当・所長手当・別居手当 ■帰省交通費(1回/月) ■食事手当 ■診療所あり ■大手鉄鋼メーカー健保所有の保養施設・契約保養所利用可能 ■大手鉄鋼メーカーグループ各種割引制度あり(旅行代金等) など <休日・休暇 > 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)年間休日日数122日 慶弔休暇、特別休暇あり ※年次有給休暇について入社初年度は入社月により0~16日 ※会社カレンダーにより土曜日が出勤日となる場合がございます |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 学歴不問■必須条件 ・実施設計の実務経験がある方(5年以上) ・一級建築士の資格を有する方 ※ハウスメーカー出身者も活躍中!大規模物件に携わりたい想いの方はぜひご応募ください。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/12 |
| 求人番号 | 4641981 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設
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