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【管理職候補|年収1,000万円も実現可|100%反響営業】コンサルティングセールス|ゼロから思い通りの家を作ることができる「完全自由設計」を得意とし「生活スタイルや個性を活かした家」をご提供するハウスメーカー

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

日本住建株式会社

  • 愛知県

    • 資本金30百万円
    • 会社規模31-100人
  • 建設・建築・土木
部署・役職名 【管理職候補|年収1,000万円も実現可|100%反響営業】コンサルティングセールス|ゼロから思い通りの家を作ることができる「完全自由設計」を得意とし「生活スタイルや個性を活かした家」をご提供するハウスメーカー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
当社は、1975年創業、安城に本社を構える地元密着型のハウスメーカーです。
三河地域を中心に、注文住宅・分譲住宅・リフォームを手掛けている中でも、
特にゼロから思い通りの家を作ることができる「完全自由設計」を得意とし、「生活スタイルや個性を活かした家」をご提供しております。

また、「家族を守る強い家」を実現するために、耐震性能・断熱性能にこだわりを持ち、
1棟1棟違う構造の家を全て強く作り上げるためにしっかりと全棟に対して構造計算を行い、
科学的に根拠のある耐震性の高い家づくりをしてます。

さらに、建てるだけなく、建てた後にアフターフォローに注力している事も当社の強みの一つです。

お客様の家族構成やライフスタイルが変わることも少なくないため、
細かい変更や修繕も全て当社が担えるようにアフターフォロー専門の部署を設立。

建てた後もお客様と繋がりがあるため、
リフォーム需要・顧客紹介の機会を多く創出できており、安定的な売り上げに繋がっております。

【募集背景】
現在三河地域が中心ですが、3~5年以内に尾張・一宮エリアまで事業拡大を進めていきたいと考えております。
当社では自身にあったキャリアステップを選ぶことが可能です。
①プレイングマネージャーとして 自身で営業活動を行いつつチームの教育・育成・店舗運営などのマネジメント業務を行うスタイル
②プレーヤー業務に特化し、チームの目標達成のために営業を行うスタイル
事業拡大に向けて、プレイングマネージャーとして営業拠点の管理とご自身も成果を上げられるような、住宅営業のプロフェッショナルの方を歓迎しています。

【仕事内容】
住宅プランナーとして、住まいづくりのアドバイスをお任せいたします。
■住宅展示場へ来場されるお客様、オンラインでのお問い合わせに対しての対応
■プラン提案・資金計画・お引渡し等

【業務詳細】
飛び込み&テレアポなし!
安城、西尾、知立、刈谷にモデルハウスがあり、業界安定&地元認知度の高さから100%反響営業にて集客ができています。
案件のご契約後はインテリアコーディネーター、工事担当者と協力し住宅の引き渡しまでの業務を遂行、アフターメンテナンスは専属スタッフが対応いたします。

【組織構成】
従業員数:44名(2025年11月現在)
└住宅営業:7名・・・営業部長(50代)1名、40代1名、20代5名
 *40代社員と肩を並べ、20代社員のスキルを引き上げながら当社の営業部を牽引いただける方を求めています

【当社の魅力】
◎事業拡大に伴い、リーダーやマネジメント職が現在必要です。
 そのため、実績とご希望次第で責任のあるポジションに就くことがきます。
◎高性能×デザイン×コストのバランスの良さが自慢です。
 一度ご来場いただき、性能を一つひとつ数値でお話しすると、お客様が競合に行かずとも当社に決めてくれることも。
◎お客様満足度はもちろん、従業員満足度にもこだわっております。
 働いている人が、気持ち的にもスキル的にも満足できる環境の提供に尽力しております。
◎社長は今年42歳。
 社長の右腕となって会社を盛り上げていける方は大歓迎です!
労働条件 【雇用形態】
正社員(試用期間6ヶ月/期間中の条件に変更なし)

【勤務地】
愛知県安城市
※転勤なし

【勤務時間】
フレックスタイム制(1ヶ月間の総労働時間 158時間00分)
└コアタイム 9:30~11:30
└フレキシブルタイム 11:30~18:00

【給与】
月給 336,432円~
└基本給 262,000円~
※固定残業代(74,432円/35時間)を含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分も別途支給
※一律手当を含む

【年収例】
1000万円以上:経験5年・年間実績9棟(月給39万+インセンティブ+賞与2回)
735万円:経験5年・年間実績6棟(月給39万+インセンティブ+賞与2回)
579万円:経験3年・年間実績4棟(月給36万+インセンティブ+賞与2回)
※昨年実績:2名(20代)の方が年収1000万円以上を達成

【昇給 / 賞与】
賃金改定:年2回(1月・7月)
賞与:年2回(7月・12月)

【休日 / 休暇制度】
<年間休日118日>
完全週休2日制(原則火曜、水曜)※会社カレンダーによる
有給休暇10日~20日/年、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日休暇(毎年8月1日)、
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 など

【諸手当】
一律携帯手当(3,000円)
営業手当(50,000円)
車両手当(15,000円)
ガソリンカード支給
時間外手当
役職手当
資格手当(一級建築士20,000円/月、宅地建物取引士10,000円/月、二級建築士10,000円/月)など

【福利厚生】
確定拠出年金
退職金制度(勤続5年以上)
マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
表彰制度
法定外労災保険完備(震災時問わず支給)
傷害見舞金制度完備(公私問わず支給)
病院入院見舞金制度完備(50万円限度で支給)
心身の健康相談外部ホットライン完備

【保険】
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
応募資格

【必須(MUST)】

・普通自動車免許(AT限定可)
・住宅営業経験3年以上

【歓迎(WANT)】

・マネジメント経験

【その他】
一度、モデルハウスに足を運んでもらうだけでもOK!
当社の温かみのあるお家をぜひ見に来てください!
アピールポイント 創立30年以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー フレックスタイム 地域活性化事業 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/12/04
求人番号 4634152

採用企業情報

日本住建株式会社
  • 日本住建株式会社
  • 愛知県

    • 資本金30百万円
    • 会社規模31-100人
  • 建設・建築・土木
  • 会社概要

    【設立】1975年8月1日
    【代表者】兵藤 大祐
    【資本金】3,000万円
    【従業員数】43名(2025年4月現在)
    【本社所在地】愛知県安城市城南町1丁目1番地1

    【事業内容】設計・建築

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