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CFO候補｜【AI×採用領域】新市場における企業価値の最大化をリード

年収：1500万～ 2500万

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部署・役職名	CFO候補｜【AI×採用領域】新市場における企業価値の最大化をリード
職種	経営者・CEO・COO等 CFO 経営企画・経営戦略
業種	インターネットサービスソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	■当社について創業以来、「一人一人のキャリアに向き合う事業展開をする中で、社会と個人の間には多くの軋轢や障壁が存在しており、摩擦がない社会を創造していくことに全力を尽くす」をパーパスとして掲げて経営をしています。その実現に向けて、候補者と企業双方の課題を解決し、公平な採用を実現する次世代の採用ツールとして、「AI面接官」を開発・提供しています。まずは新卒採用の領域からスタートしており、すでに日本を代表する大手企業を始めとして導入が決定しています。 ■AI面接官のプロダクトを通じて解決したいテーマ・これまでの採用活動では出会えなかった、自社にとって本当に必要なポテンシャル人材を発掘できる・自社必要となる、多様な人材獲得ができる・蓄積されたAIのデータベースから、人事が適切な判断ができる企業にも選考を希望する学生双方にとって、「採用活動におけるベストな選択肢」の創出を目指しています。 ■ポジションの魅力米国では創業から2年の間で1億ドルを調達するスタートアップが急成長をしている「AI×採用」の領域において、日本のおいても複数のサービスが生まれています。今後は更に平準化への競争が進んでいくと考えています。そう言った環境において大きく5つのチャレンジがあります。 1、AIエージェント領域における企業価値の追求 2、BSを含めた資本戦略の管掌責任 3、ファイナンスと事業創りを通じた経営メンバーとしてのあらゆる推進 4、グローバルを始めとしたあらゆるステイクホルダーとの交渉 5、市場を創りAIエージェント領域のスタンダードとなる企業の経営事業の新規性やマーケットポテンシャルを評価いただき、 2025年の3月には1stクローズとして、VCより6億円の資金調達を実現。プロダクトの磨きこみとセールス/CSを通じた満足度の向上への体制に向けた投資を、これまで以上に行っていきます。 ■業務概要・中長期での非連続な企業価値向上に必要な、経営/財務戦略の策定と実行・AIエージェント×採用領域における市場創りと事業開発・IPOを見据えたエクイティストーリーの策定と、シリーズB以降の調達の実行・多様なステイクホルダーマネジメント・組織価値を見極め、戦略的な投資の実行 ■業務詳細【経営企画/財務】・中期経営計画の策定・月次/四半期/年次決算の対応・財務経理業務基盤の構築/改善・資本政策の策定、デット/エクイティを交えた国内外におけるVCや機関投資家との交渉～資金調達業務～資金管理・将来的に発生する可能性のある、事業投資/M&A時における財務デューデリジェンス・FP&A業務を通じ、経営陣が意思決定するに必要な指標の策定とモニタリング【上場準備】・監査法人及び、証券会社対応・有価証券報告書作成・IR/投資家対応（グローバルオファリングを含む) ・コーポレートガバナンスの強化/プロジェクト推進・内部統制構築【事業開発】・当社の事業成長に必要なビジネス/プロダクト領域における課題設定と推進（BizDev/PdM）・継続的な収益性向上に必要な、キードライバーの特定とその実行【組織マネジメント】・CEOやCHROと共に、中長期の人事ポリシーの策定・組織課題に対して投資すべき項目の意思決定とそのモニタリング（採用/育成/評価/エンゲージメント）・全社のワークフローを構造化し、AIを活用した継続的な生産性の向上
労働条件	契約期間：期間の定めなし試用期間：あり就業時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）休日　　：土日、祝日休暇　　：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始/慶弔備考　　：想定月給には月45時間分のみなし残業代を含む社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
応募資格	【必須（MUST）】 ※下記のいずれかに該当する方・CFOまたは準ずる経験（業種/上場、未上場を問わず）・事業会社にてファイナンス領域の責任を担い、オーナーシップを持って経営陣と議論しながら事業推進をした経験（業種/規模は問わず）・オーナー経営者との交渉経験・チーム組成/マネジメントの経験・PEファンド/IBDでの勤務経験・多様なステイクホルダーマネジメントの経験・自社またはクライアントにおけるワークフローの課題発見とその改善経験【歓迎（WANT）】・事業アライアンス等の対外折衝の経験・M&AプロジェクトにおけるDDの経験・投資先企業におけるハンズオン支援の経験・当事者または支援としてのIPO経験・MBA保持者（米国または欧州）・企業価値向上には何が必要かを考え、取り組んできた方・オペレーションやワークフローの構築など、仕組み作りの経験のある方・自身の役割を把握し、組織全体の成果を意識出来る方・自ら課題を発見し、社内を巻き込みながら課題解決へ動ける方・新しい手法や新しいサービスを積極的に活用していく方・事業のインパクトに執着心がある方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/01
求人番号	4627542

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株式会社VARIETAS

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