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| 部署・役職名 | アカウントエグゼクティブ/シニアスペシャリスト(大企業アカウント統括本部) |
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| 仕事内容 |
【求人概要】 当社では、大規模な企業グループの戦略立案や新規事業開発など、経営に直結する様々な課題に対して、当社の全プロダクトを活用し、顧客起点で価値提案を行います。企業の戦略や顧客の重要プロジェクトを深く理解し、SaaSサービスやエキスパートリサーチを通じて解決策を提案する、顧客の事業パートナーに近いポジションです。 アカウントの深耕活動に加え、アカウント深耕から新たなサービス開発の起案を行うことも可能です。 【業務内容】 【顧客】 超大手企業グループ(約100グループ)を担当します。顧客は「ITシステムインテグレーター」「通信」「製造」「金融・商社」などの分野に分類されています。企業全体で大手企業の課題に深く関わることが重要なテーマとなっており、今期30グループの担当から、今後さらに組織拡大を目指しています。 配属先のチームは、面接時に経歴に応じて決定されます。 【業務内容】 担当企業グループを決定し、その事業成長をサポートするために、「顧客が必要とする調査や情報収集体制の提案」や、「顧客の重要プロジェクトに対して、当社が提供できる価値の接続」など、複数のプロダクトを横断的に活用して顧客の事業課題を解決する提案を行います。 プロジェクト内容は「全社的な営業力の強化」や「事業創出体制の構築」など多岐にわたり、さまざまな顧客のプロジェクトに携わることができます。 【具体的には】 ┗顧客の課題やニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提案。複雑なステークホルダーマネジメントを行い、取引交渉をリードします。 ┗顧客の複数部門や階層にまたがる複雑なプロジェクト(例:中期経営計画における調査支援など)においてナビゲーションやプロジェクト推進を担当。 ┗大手顧客の事業戦略を深く理解し、長期的なパートナーシップを構築。 ┗シニアメンバーとして、顧客プロジェクトを通じて、当社サービスのアップデートや新規サービスの起案、新たな営業戦略の提言など、自社の事業開発に関与する機会もあります。 |
| 労働条件 |
■ 給与・待遇 想定年収800 万円〜1350 万円 交通費:月5万円まで支給 PC支給:カタログから選択可 ■ 勤務地 所在地:東京都千代田区 リモートワーク:フルリモート勤務可能(※チームにより出社の可能性あり) 転勤:無し 就業場所の変更の範囲:記載なし ■ 勤務時間・働き方 就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間/日) フレックス制度:スーパーフレックス(コアタイムなし) 休憩時間:記載なし 時間外労働:有り 試用期間:3ヶ月(※補足記載なし) ■ 雇用形態 正社員(期間の定めなし) ■ 福利厚生 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) 時短勤務制度あり ■ 休日・休暇 完全週休2日制(土日・祝日) 年末年始休暇 有給休暇(10日~) 慶弔休暇 出産・育児休暇 ロングバケーション制度(有給とは別に、週末を含む7連休を年2回取得可能) ■ 喫煙環境 執務スペースでの喫煙は禁止 喫煙は共用部の喫煙専用室のみ可 喫煙可能区域での業務なし |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 同社で4社経験まで【歓迎(WANT)】 ・法人営業経験として、5年以上のご経験をお持ちの方・セールスとして継続的な成果を残されている方 ・課題解決型のセールス経験をお持ちの方 ※上記に加えて下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・エンタープライズ向けのセールス経験がある方 ・経営における重点領域(競争戦略)(顧客戦略)(人材戦略)を捉えたセールス経験をお持ちの方 ・営業企画・事業企画・等の部署で、企画業務のご経験 ・複数商材を扱ったセールス経験をお持ちの方 ・ 高い成長意欲を持ち、自ら行動計画を立て、自分を律してそれを完遂できる方 ・ 柔軟性があり、既成概念にとらわれずに動くことができる方 ・ 常にお客様と事業を両軸で捉え、なぜ売れるのか、なぜ満足していただけるのかの本質を追求できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/05/01 |
| 求人番号 | 4595049 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 コンサルティング IT・インターネット
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- 現在は、これまで1000人以上とキャリア面談してきた過去の事例を活かし、IT・SaaS・コンサル・M&A業界を中心に転職支援をしております。 また約100社の企業様の人事支援をしており、企業の採用トレンドにも精通しております。
- (2025/10/07)
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