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| 部署・役職名 | CVC部門／ジュニア・キャピタリスト |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
プライム上場企業の一員として、投資子会社を複数傘下に有する、少数精鋭のプロフェッショナル集団です。 創業前のシード段階からIPOに至るまでの幅広いステージで、起業家を支援するベンチャキャピタルです。 海外投資比率は過半数となっています。 【職務内容】 ● 国内外でのキャピタリスト業務（ソーシング、DD、投資実行、バリューアップ、EXIT等） ● 投資実行・EXITに関わるエグゼキューション全般（分析・会議運営・ステークホルダー調整等） など |
| 労働条件 |
想定年収：750～1200万円＋インセンティブ 【報酬制度/労働条件/福利厚生など】 試用期間： 3ヶ月 給与体系： 月給制 給与改定： 年1回（4月） 賞与： 年1回（7月） 手当： 通勤手当、グレード（役職）手当 等 固定残業代： あり（固定残業時間： 30時間） 就業時間： 9:30～18:30 実働 8時間 週1～2回在宅勤務での就業可能 フレックスタイム制【標準勤務時間】9:30～18:30（休憩60分）【コアタイム】11:00～15:00 休日休暇： 完全週休2日制（土・日）、祝日、慶弔休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇、等 ※5日以上の連休取得可能 保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 関東ITソフトウェア健康保険組合 福利厚生 ：社員持ち株会、確定拠出年金、慶弔見舞金、インフルエンザ予防接種、婦人科検診（年1回）、育児短時間勤務制度、ベビーシッター割引券、定年再雇用制度、ベネフィットステーション 会社PC・携帯貸与、社内カウンセリング制度、イベント（忘年会、新年会、花見、ファミリーデイ等）等 受動喫煙防止対策： 屋内禁煙（喫煙所あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【求める人材】● 企業投資、M＆A、バリュエーションなどの企業財務のコアな知識、スキル、経験 ● 高い論理的思考力とリーダーシップや行動力 ● チームワークを大切にし、社内外に積極的に協働・貢献ができる方 ● 既成概念と既存のやり方に捕らわれず、状況に応じて柔軟に対応できる方 ● 自律自走型であり、不明瞭な環境でもオーナーシップを持てる人材 【必須要件】※下記の全てを満たすご経験 ● 日本語：ネイティブ、英語：流暢（TOEIC 900点以上相当の英語力） ● 業界に関わる経験や実績：例えば、スタートアップでの勤務や支援による成長への貢献、ベンチャー投資やバリューアップの経験、研究分析・出版によるエコシステムへの貢献等 ● ファイナンスの実務経験：例えば、財務分析、ビジネスDDや財務DD、企業価値評価等 ● Microsoft365 （Excel, Word, PowerPointなど）またはGoogle Workspace （Google Sheets, Docs, Slides, Gmail, Meetなど）を一定レベルで業務上使用可能な方 【歓迎（WANT）】 ● 総合商社他 事業会社における経営戦略、M＆Aの経験が有られる方● 戦略コンサルにおいて、新規事業立ち上げ支援や中長期経営計画の策定、コスト削減・業務プロセスの再設計等の経験が有られる方 ● 新規事業立ち上げ、海外事業展開等の経験が有られる方 ● 海外経験（MBA、英語圏の大学での学位取得、海外駐在等による英語での業務経験） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/02 |
| 求人番号 | 4593693 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- CEO/CFO/COOなど経営経験者やマネジメントリーダ―向けに、スタートアップ/グロースベンチャー/事業継承/事業再生の領域から外資や日系大手企業子会社など幅広く仲介をサポートしています。将来リーダーを目指す20~30代の若い方々も歓迎です。コンピテンスと展望を重視しています
- (2023/07/04)
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