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| 部署・役職名 | 経営戦略企画(CCSO業務サポート)【コーポレート】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【事業・組織構成の概要】 経営企画部は企業価値の向上を目的として、経営の円滑な運用および経営課題の改善を担っている。 次期中計策定および経営改革において、更なる経営および企業価値の向上を果たすべく、経営上の課題を分析・提起し、改善の推進を計る。本業務を担うCCSO(Chief Corporate Strategy Officer) のサポートを行う。 【職務内容】 CCSO(Chief Corporate Strategy Officer)が推進する経営戦略の企画・立案、役員幹部意思決定支援、IR対応、等の経営戦略関連の業務を実務者として企画・検討・推進し、CCSOを実行サポートする役割。 経営戦略関連業務を実務者として企画立案、設計検討、関連部署との連携・管理を担う。 【ポジションのアピールポイント】 当社は、海底ケーブルや通信インフラ、衛星、空港やビル等の重要施設の生体認証サービス、セキュリティサービス、企業や官庁に向けたITサービスやコンサルティングによるDX推進、ITシステム導入など、グローバルに社会や企業を支えるITインフラ整備までを提供しています。 こうした当社において幅広い事業に携わることができ、経営や事業の改善・向上を設計する経営企画業務は、今後のキャリアにおいて、会社や組織の運営を担う際の良い経験と実績になると考えます。 |
| 労働条件 |
正社員を想定 勤務地 東京都港区(本社ビル) 職位 課長レベル ~ 上席プロフェッショナルレベルを想定 その他処遇 当社規定による |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■上席プロフェッショナル ・部長 の場合・業務経験:事業戦略策定または業務改革、経営企画に携わってきた経験と実績。 ・人物:自立的に課題提起と改善提案が行える方。他部門や経営層、関係会社等、社内外のステークホルダーとコミュニケーションを取り、案件をリードできる方。 ■課長 の場合 ・業務経験:事業戦略策定または業務改革、経営企画に携わってきた経験。 ・人物:自立的に課題提起と改善提案が行える方。他部門や経営層、関係会社等、社内外のステークホルダーとコミュニケーションを取り、案件をリードできる方。 【歓迎(WANT)】 ■上席プロフェッショナル ・部長 の場合・財務(コーポレートファイナンス)の基礎知識があり、企業の財務分析と改善施策が分かること。 ・英語:ビジネス上で、最低限のコミュニケーションが取れるレベル ■課長 の場合 ・財務(コーポレートファイナンス)の基礎知識があり、企業の財務分析と改善施策が分かること。 ・英語:ビジネス上で、最低限のコミュニケーションが取れるレベル 【求める人物像・ソフトスキル】 ・人物:自ら課題を探求・発見する視点を持ち、行動し、課題を解決するための発案、設計が行える自立的な方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/04/24 |
| 求人番号 | 4579362 |
採用企業情報

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