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| 部署・役職名 | アプリケーションアーキテクト リーダ(大手自動車会社様向けアプリ基盤構築) |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【組織としてのミッション(事業部/部)】 自動車メーカ様を中心とした、ITインフラのシステム開発、運用保守サービスによるビジネス拡大。 基幹系業務システム向けアプリケーション基盤、インフラの企画・構築、運用保守 【募集範囲と具体的業務内容】 大手自動車メーカーにおける設計、生産物流、販売など多岐に渡るシステムのアプリケーションアーキテクチャを企画、構築し顧客へ提供しています。システムに応じて先端技術(アジャイル開発・マイクロサービス・UIUX・CI/CD・コンテナなど)を積極的に取り組み、最適なアーキテクチャを選択・組み合わせ、設計から導入、評価を実施し本稼働の立ち上げまでを担当します。従来型のウォータフォール型の開発だけでなくアーリーサクセスが求められるアジャイル型の開発も含め幅広く取り組みます 【個人に期待する役割やミッション】 ・チームリーダとしてメンバをマネジメントし、担当システムの要件検討~立ち上げまでを担当。(各プロジェクト期間は大よそ1年) ・顧客やチームメンバと連携し各工程における合意が成果物ベースで適切、かつ、円滑に行えること ・担当プロジェクトにおける進捗課題管理が適切、かつ、円滑に行えること ・社内、及び、顧客への説明、報告ができること 【仕事の魅力・やりがい】 ・大手自動車メーカの商談規模が数十億~数百億となる大規模システムの基盤構築に携わることができる。 ・お客様のアカウントSEとして、お客様、他ベンダー、富士通関連部署と協業しながら、システムを実現させていくところにやりがいがある。 ・富士通/他社の先端技術いち早く習得することができ、先端技術を提案し活用することにより、お客様の要望に応えるところに魅力がある。 |
| 労働条件 |
勤務地:JRゲートタワー(名古屋) 主な勤務地(上記以外):テレワーク、豊田 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下の経験必須・リーダー/サブリーダー経験 ・顧客との直接コミュニケーションを伴うプロジェクト経験 ・アプリケーションアーキテクチャ、開発標準に関するスキル 【歓迎(WANT)】 以下の経験があること・アジャイル開発の経験 ・アプリケーション基盤(共通機能や開発フレームワーク)の設計、開発の経験(5年以上) |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/04/23 |
| 求人番号 | 4575833 |
採用企業情報
- 富士通株式会社
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- 資本金325,600百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
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会社概要
【設立】1935年6月20日
【代表者】代表取締役社長 時田 隆仁
【資本金】3,256億円(2025年3月31日現在)
【売上高】3兆5,501億円 2024年度※連結
【従業員数】113,000名(グローバル)※2025年3月31日現在
【本社所在地】神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1
【事業内容】 サービスソリューション ハードウェアソリューション ユビキタスソリューション
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